建筑業(yè)企業(yè)如何維護農(nóng)民工的合法權(quán)益
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1、建筑業(yè)企必須嚴格按照《勞動法》、《工資支付暫行規(guī)定》和《最低工資規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定支付農(nóng)民工工資，不得拖欠或克扣。 2、建筑業(yè)企應將工資直接發(fā)放給農(nóng)民工本人，嚴禁發(fā)放給“包工頭”或其他不具備用工主體資格的組織和個人。 3、工程總承包企業(yè)應對勞務分包企業(yè)工資支付進行監(jiān)督，督促其依法支付農(nóng)民工工資。 4、如果工程總承包企業(yè)將工程違反規(guī)定發(fā)包、分包給不具備用工主體資格的組織或個人，則應承擔清償拖欠工資連帶責任。 5、如果工程總承包企業(yè)將工程依法發(fā)包、分包給具備用工主體資格的組織或個人，則不用承擔清償拖欠工資連帶責任。 6、法律依據(jù)：《建設領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付管理暫行辦法》（勞社部發(fā)[2004]22號）
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農(nóng)民工維護自身合法權(quán)益的辦法有： 1、可以向當?shù)貏趧颖Ｕ媳O(jiān)察機構(gòu)舉報； 2、可以向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁； 3、若不服勞動仲裁判決、勞動仲裁判決后拒不履行的，可以向法院提起訴訟。
企業(yè)合并維護職工利益的方式如下：首先給予員工自由原則的機會，即職工有權(quán)自由選擇去留。若職工選擇離開，則企業(yè)需要對職工進行相應補償。一般是按勞動者在本單位工作的年限決定經(jīng)濟補償?shù)臄?shù)額，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付；不滿六個月的，支付半個月工資的經(jīng)濟補償；六個月以上不滿一年的，按一年計算。
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業(yè)主如何維護自己的合法權(quán)益根據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定，對于業(yè)主的權(quán)益被物業(yè)管理企業(yè)侵害時，業(yè)主應及時向物業(yè)管理企業(yè)提出投訴，或者是向縣級以上地方人民政府房地產(chǎn)行政主管部門提起投訴，或者是向人民法院提起民事訴訟。
2020.06.08 443 -
怎樣維護農(nóng)民工的合法權(quán)益農(nóng)民工維護自身合法權(quán)益的辦法有：可以向當?shù)貏趧颖Ｕ媳O(jiān)察機構(gòu)舉報；可以向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁；若不服勞動仲裁判決、勞動仲裁判決后拒不履行的，可以向法院提起訴訟。
2021.11.27 359
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如何維護企業(yè)職工權(quán)益
關(guān)于怎樣維護改制企業(yè)職工的權(quán)益這個問題。改制、破產(chǎn)、退出企業(yè)要采取明確措施維護職工合法權(quán)益。企業(yè)改制時，對經(jīng)確認的拖欠職工的工資、集資款、醫(yī)療費和挪用的職工住房公積金以及企業(yè)欠繳社會保險費，原則上要一
2022-08-21 15,340 -
企業(yè)合并后如何維護員工的合法權(quán)益
公司合并后，被合并公司的員工，因薪酬、崗位、福利等因素變化，員工有權(quán)自由選擇去留。若員工選擇離開，公司需要對員工進行相應補償。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支
2023-01-30 15,340 -
如何維護業(yè)主的合法權(quán)益
業(yè)主維護權(quán)利可以通過以下途徑： 1、有問題可以根據(jù)物業(yè)管理合同直接與物業(yè)公司交涉； 2、通過業(yè)主委員會與物業(yè)公司交涉； 3、可以直接向法院提起訴訟。 根據(jù)《物業(yè)管理條例》第十五條第三項規(guī)定，業(yè)主委員會
2022-11-03 15,340 -
如何維護個人獨資企業(yè)的合法權(quán)益？
根據(jù)我國個人獨資企業(yè)法第5條的規(guī)定可知：國家依法保護個人獨資企業(yè)的財產(chǎn)和其他合法權(quán)益。個人獨資企業(yè)的財產(chǎn)，是指個人向企業(yè)投入的資產(chǎn)以及企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中取得的各種收益。只要是有合法來源的個人獨資企業(yè)
2022-11-01 15,340
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如何維護自己的合法權(quán)益維護自己的合法權(quán)益，可以協(xié)商解決，可以到法院起訴，可以向公安機關(guān)報案，可以進行刑事自訴。要維護自己的合法權(quán)益，主要是看自己的什么權(quán)益受到了侵犯。一般的生活中，民事權(quán)益會受到侵犯，也比較常見。當事人如果在協(xié)商不能解決的情況下，可以到法院提起民
5,225 2022.04.17 -
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建筑工程專業(yè)合同糾紛如何處理在發(fā)生建筑工程專業(yè)合同糾紛的時候，當事人可以先嘗試進行自行協(xié)商。如果雙方能夠互諒互讓，友好的解決爭議，那么可以節(jié)約時間，也有利于雙方日后的交往合作，是當事人解決合同爭議的首選方式。如果當事人雙方?jīng)]有辦法協(xié)商一致，那么就可以看建筑工程合同里面
811 2022.04.17 -
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企業(yè)租用農(nóng)民的土地合法嗎我國法律已經(jīng)作出了明確的規(guī)定，單位和個人都是可以使用國有土地和農(nóng)民集體的土地。 使用土地的單位和個人，有保護、管理和合理使用土地的責任。 如果是由本集體經(jīng)濟組織以外的單位或者個人，來承包經(jīng)營農(nóng)民集體所有的土地的，那么就要經(jīng)過三分之二以上的村
5,060 2022.04.15
