勞動合同到期之后個人未續(xù)簽怎么辦？
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勞動者不愿意續(xù)簽： 1.提前一個月通知公司不續(xù)簽，公司不發(fā)放補償金，不能領取失業(yè)保險; 2.按合同到期的日期按離職流程辦理離職手續(xù); a.交接工作; b.退還各種公司財產，包含工作服、書籍、電腦、工具等物品; c.核算考勤，結算當月工資，約定發(fā)放時間; d.人事發(fā)送離職證明、《住房公積金提取審批單》等證明; e.憑借離職證明、身份證和《住房公積金提取審批單》去住房公積金管理中心辦理住房公積金提取; 《勞動合同法》第五十條第二款的規(guī)定，勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關規(guī)定向勞動者支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。就是說辦理離職手續(xù)，交接工作和最后工資的結清可以同步進行。如果沒有交接工作，那么最后的費用公司也可以不用結算。也就只能有這點東西能要挾員工，還有就是有沒有簽訂保密協(xié)議等，有個2年的保密期限。所以和員工相互溝通好最重要
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勞動合同到期未續(xù)簽，勞動者離職的，除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，勞動者不同意續(xù)訂的情形外，用人單位應當向勞動者支付經濟補償。
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勞動合同到期未續(xù)簽，怎么辦勞動合同到期未續(xù)簽可以向用人單位主張經濟補償金。經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。除了用人單位在勞動合同到期后以原
2020.12.24 231 -
勞動合同到期未續(xù)簽怎么辦？勞動合同到期未續(xù)簽的處理方法如下： 1、公司維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，勞動者不同意續(xù)訂的，沒有經濟補償； 2、公司降低勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，勞動者不同意續(xù)訂的，有經濟補償； 3、公司和勞動者一方或者雙方不予續(xù)訂勞動合
2020.04.29 336 -
勞動合同到期未續(xù)簽怎么辦勞動合同到期公司不續(xù)簽的，員工可以要求用人單位支付經濟補償金。用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，勞動者不同意續(xù)訂的，用人單位不需要支付經濟補償。經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。
2020.11.01 223
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勞動合同到期后，個人未續(xù)簽合同怎么辦？
1、可以向單位要求補發(fā)雙倍工資。理由，是用人單位沒有簽署勞動合同。計算時間由用工之日起計算。2、后來合同沒續(xù)簽，合同為無用工期限的勞動合。但用人單位要解除，應當有法定理由，及相應的時間。3、回原單位繼
2022-03-24 15,340 -
勞動合同到期后未續(xù)簽怎么辦？
如果你是女性達到法定退休年齡勞動合同自然終止，享受養(yǎng)老保險待遇，如果單位未買養(yǎng)老保險導致其不能享受養(yǎng)老保險待遇，員工可以主張損失； 如果是男性，未達退休年齡，單位合同到期不續(xù)簽應當支付經濟補償金，工作
2022-02-17 15,340 -
勞動合同到期后未續(xù)簽怎么辦
勞動者和用人單位建立勞動關系，勞動合同到期不再續(xù)簽，如果屬于勞動者愿意續(xù)簽勞動合同，用人單位不續(xù)簽的，用人單位需要支付勞動者經濟補償金（每服務一年支付一個月工資），如果符合簽訂無固定期限勞動合同的，用
2022-04-04 15,340 -
勞動合同到期后未續(xù)簽，怎么辦？
勞動合同到期未續(xù)簽怎么辦的回答如下：在合同期滿后不續(xù)簽，勞動者都能拿到經濟補償，但是有一種情況例外：單位在維持、提高待遇的情況下跟你續(xù)簽，而你仍不同意續(xù)簽的。這項新的補償的計算開始時間為2008年1月
2022-04-06 15,340
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勞動合同到期不續(xù)簽怎么賠償員工與用人單位的勞動合同到期后不續(xù)簽，是否需要進行賠償，具體要分為兩種情況來看：如果是用人單位不續(xù)簽的，則需要向員工支付經濟補償；如果是員工選擇不續(xù)簽，則需要了解具體不愿意續(xù)簽的原因，一般有兩種情況：1.如果用人單位繼續(xù)維持、或提高原有勞動
15,627 2022.04.17 -
01:11
合同到期后公司不續(xù)簽怎么辦合同到期后，公司不續(xù)簽怎么辦 合同到期后，公司不續(xù)簽，則公司要對職工進行經濟補償。 經濟補償按照職工在本單位工作時間的長短來計算，以每滿1年支付1個月工資的標準，向職工支付。半年以上，但沒有滿1年的，按1年算；不滿半年的，向職工支付半個月工
3,607 2022.05.11 -
01:11
合同到期怎么續(xù)簽關于合同到期的續(xù)簽問題，如果當事人簽訂合同時有約定的，按約定。由于法律并未強制要求，合同到期必須續(xù)簽或者不得續(xù)簽，所以，當事人在此問題的處理上，有很大的任意性。如果當事人沒有約定的，合同雙方均可在合同到期前的合理期間內，以口頭或者書面的形式
3,159 2022.05.11
