工傷骨折能認(rèn)定幾級工傷
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申請勞動部門做職工勞動傷殘鑒定。依據(jù)GB/T 16180-2006《勞動能力鑒定—職工工傷與職業(yè)病致殘等級分級》j)十級14)身體各部位骨折愈合后無功能障礙;你說的傷情可以定十級傷殘。 依據(jù)《工傷保險條例》第三十五條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇： (一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為12個月的本人工資，八級傷殘為10個月的本人工資，九級傷殘為8個月的本人工資，十級傷殘為6個月的本人工資; (二)勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
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骨折是常見的工傷類型，一般來說，只要是骨折就可以評定為傷殘，像肋骨骨折應(yīng)該在九級傷殘以上，具體到斷了兩根肋骨屬于幾級工傷認(rèn)定，當(dāng)?shù)貏趧泳謺Y(jié)合傷情而定。構(gòu)成九級傷殘的，工人拿到的傷殘金是八個月基本工資。因傷耽誤工作的，誤工費(fèi)用企業(yè)承擔(dān)。
一般情況下，骨折都達(dá)到十級傷殘的標(biāo)準(zhǔn)的，但是還是要經(jīng)過鑒定機(jī)構(gòu)鑒定后才能確定，有可能是十級傷殘，有可能更高，但也可能評不上。
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裂紋骨折能定幾級工傷具體情況具體分析，勞動者工傷骨頭裂縫算幾級傷殘，因為骨頭不同、裂縫程度不同，評定的結(jié)果不同，需要由當(dāng)?shù)氐膭趧幽芰﹁b定委員會根據(jù)勞動者的受傷程度和受傷部位以及經(jīng)過治療之后的情況進(jìn)行綜合的評定，以最終的傷殘鑒定結(jié)論為準(zhǔn)。勞動者遭受工傷事故傷害，
2020.08.16 401 -
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跖骨骨折能評幾級工傷我國的工傷保險條例規(guī)定，一般來說，跖骨骨折愈合后沒有出現(xiàn)任何功能障礙的，那么就算是十級工傷。被鑒定為十級工傷的，通常會獲得七個月工資的賠償。勞動合同期滿后，或勞動者自己提出解除勞動合同的，一般是由工傷保險基金一次性支付工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，并且由
2022.04.16 3,556
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工傷骨折能定幾級
應(yīng)評定為十級傷殘。 工傷職工右足小骨輕微裂痕，即輕度骨折，符合國家標(biāo)準(zhǔn)《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》GB/T16180-2014“5.10十級”“12)身體各部位骨折愈合后無功能障礙或輕度功
2022-07-18 15,340 -
受傷工人骨折工傷認(rèn)定幾級
1、骨折治療后，沒有產(chǎn)生后遺病癥情況，一般為十級工傷。 2、根據(jù)所描述的傷情，結(jié)合《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》GB/T16180-2014十級鑒定標(biāo)準(zhǔn)第十二項“身體各部位骨折愈合后無功能障
2022-07-23 15,340 -
工傷骨折能定幾級傷殘
大概十級，具體需要鑒定。工傷醫(yī)療期內(nèi)待遇不變
2022-02-04 15,340 -
工傷骨折能定幾級傷殘
依據(jù)我國工傷條例的規(guī)定，工傷傷殘一共分為十級，所以工傷骨折算幾級傷殘要以鑒定結(jié)果為準(zhǔn)，做傷殘鑒定確定幾級傷殘。 根據(jù)工傷保險條例第十四條規(guī)定，職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： (一)在工作時
2021-10-14 15,340
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工傷骨折內(nèi)固定算幾級傷殘工傷腳骨折最低會達(dá)到工傷十級傷殘的標(biāo)準(zhǔn)。會賠付醫(yī)療費(fèi)、停工留薪期工資、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)等。如果鑒定結(jié)果構(gòu)成十級傷殘的，一次性傷殘補(bǔ)助金為7個月本人工資；如解除或終止勞動關(guān)系的，勞動者還可以享有一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次
3,232 2022.04.17 -
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腳后跟骨折算幾級工傷按照國家的規(guī)定，在實務(wù)中，腳后跟骨折一般算九級工傷。九級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)我國工傷保險條例的規(guī)定，賠償?shù)捻椖坑幸韵逻@些項目。第1項是醫(yī)療費(fèi)，醫(yī)療費(fèi)的賠償要依據(jù)醫(yī)院的發(fā)票來進(jìn)行賠償。第2項是一次性傷殘補(bǔ)助金，它的具體金額是員工的工資乘以9個月
4,399 2022.04.15 -
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工傷骨折怎么鑒定傷殘等級工傷骨折鑒定傷殘等級的程序如下：受傷職工收到工傷認(rèn)定書，待傷情穩(wěn)定后就可以申請勞動能力鑒定。 申請勞動能力鑒定應(yīng)當(dāng)填寫勞動能力鑒定申請表，并提交下列材料：《工傷認(rèn)定決定書》原件和復(fù)印件； 有效的診斷證明、按照醫(yī)療機(jī)構(gòu)病歷管理有關(guān)規(guī)定復(fù)印或者
4,148 2022.04.17
