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女職工育種時(shí)的問題

2022-05-09 15:26

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《條例》所稱執(zhí)行本單位任務(wù)所完成的職務(wù)育種是指下列情形之一:(一)在本職工作中完成的育種;(二)履行本單位交付的本職工作之外的任務(wù)所完成的育種;(三)退職、退休或者調(diào)動(dòng)工作后,3年內(nèi)完成的與其在原單位承擔(dān)的工作或者原單位分配的任務(wù)有關(guān)的育種?!稐l例》所稱本單位的物質(zhì)條件是指本單位的資金、儀器設(shè)備、試驗(yàn)場(chǎng)地以及單位所有的尚未允許公開的育種材料和技術(shù)資料等。

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參保職工累計(jì)參加生育保險(xiǎn)不滿一年時(shí),其未就業(yè)配偶生育的,該參保職工需待其累計(jì)參加生育保險(xiǎn)滿12個(gè)月后的1年內(nèi)申請(qǐng)報(bào)銷未就業(yè)配偶的生育醫(yī)療費(fèi)用;參保職工累計(jì)參加生育保險(xiǎn)滿一年后,其未就業(yè)配偶生育的,該參保職工需待分娩、終止妊娠或施行計(jì)劃生育手術(shù)后1年內(nèi)申請(qǐng)報(bào)銷未就業(yè)配偶的生育醫(yī)療費(fèi)用。

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