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我想離職但是公司不和我解除勞動合同怎么辦

2022-11-11 19:49

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寧夏在線咨詢顧問團(tuán)

2022-11-11回復(fù)

主張公司給您補償。中華人民共和國勞動合同法第四十七條經(jīng)濟補償勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資

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張麗麗律師

北京市京師律師事務(wù)所

勞動者想和單位解除勞動合同的,可以去與單位的負(fù)責(zé)人協(xié)商,在協(xié)商達(dá)成一致后解除勞動合同;或者勞動者提前三十日書面通知單位的,也能與單位解約;如果勞動者在試用期的,只要提前三日通知單位。

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