因工受傷待遇是怎樣的？
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點(diǎn)擊提問
因工受傷待遇：屬于工傷的，依照工傷保險(xiǎn)條例的相關(guān)規(guī)定，職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。職工住院治療工傷的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的７０％發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明，報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的，所需交通、食宿費(fèi)用由所在單位按照本單位職工因公出差標(biāo)。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過１２個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以適當(dāng)延長，但延長不得超過１２個(gè)月。生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理３個(gè)不同等級(jí)支付，其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的５０％、４０％或者３０％。職工因工致殘被鑒定為六級(jí)傷殘的，享受以下待遇：從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金（標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資。）勞動(dòng)合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金由用人單位分別以其解除或終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)計(jì)發(fā)。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為：7級(jí)26個(gè)月，8級(jí)20個(gè)月，9級(jí)14個(gè)月，10級(jí)8個(gè)月，一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為：7級(jí)10個(gè)月，8級(jí)8個(gè)月，9級(jí)6個(gè)月，10級(jí)4個(gè)月。
對(duì)內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
起訴一個(gè)人但是找不到對(duì)方的，人民法院會(huì)進(jìn)行公告送達(dá)，然后被告在審理的時(shí)候沒有正當(dāng)理由拒不出庭的，人民法院會(huì)作出缺席判決。 如果被告不積極應(yīng)訴，一般會(huì)有以下不利的后果： 1、被告不應(yīng)訴，視為對(duì)自己答辯及提交證據(jù)權(quán)利的放棄。 2、法院只依據(jù)原告的訴求及其所提供的證據(jù)對(duì)案件事實(shí)進(jìn)行認(rèn)定，并依法作出判決。 3、法院如果判決被告承擔(dān)義務(wù)，被告拒不履行的，原告可以申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行。
1、先申請(qǐng)宣告失蹤，然后到法院起訴離婚?；橐龅牧硪话胂Р灰姖M兩年，當(dāng)事人想要離婚，可以先到人民法院書面申請(qǐng)另一半宣告失蹤，人民法院作出另一半宣告失蹤的公告，公告期一般為三個(gè)月，公告期滿后，人民法院可就當(dāng)事人提出的離婚請(qǐng)求作出單方判決。 2、直接到法院起訴離婚，由法院發(fā)出公告。可以直接到法院去起訴離婚，由法院對(duì)消失的另一半發(fā)出公告，公告期滿后，法院也可以單方面做出缺席判決。
-
找不到離婚另一個(gè)人怎么辦離婚找不到另一個(gè)人的處理方式是：首先，一方向法院申請(qǐng)宣告失蹤或死亡；法院根據(jù)具體情況作出宣告失蹤或死亡的裁定；如果是宣告失蹤的，一方再向法院提起因?qū)Ψ绞й櫟碾x婚訴訟，法院應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)予離婚。如果是宣告死亡的，直接解除婚姻關(guān)系。
2021.04.09 127 -
一個(gè)公司一旦仲裁輸了會(huì)怎樣一個(gè)公司如果是普通糾紛仲裁輸了，需要對(duì)發(fā)生法律效力的調(diào)解書、裁決書，應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定的期限履行。 根據(jù)法律規(guī)定，一方當(dāng)事人逾期不履行的，另一方當(dāng)事人可以依照民事訴訟法的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行。受理申請(qǐng)的人民法院應(yīng)當(dāng)依法執(zhí)行。 如果是與員工的
2021.11.28 187 -
一旦留置就要三個(gè)月嗎不一定，視情況而定。 1、普通時(shí)間。留置時(shí)間不得超過三個(gè)月。 2、延長時(shí)間。在特殊情況下，可以延長一次，延長時(shí)間不得超過三個(gè)月。 3、延長須報(bào)上級(jí)批準(zhǔn)。省級(jí)以下監(jiān)察機(jī)關(guān)采取留置措施的，延長留置時(shí)間應(yīng)當(dāng)報(bào)上一級(jí)監(jiān)察機(jī)關(guān)批準(zhǔn)。
2020.07.09 3,069
-
一旦找不到對(duì)方就一定不能離婚么？
不是的，可以向法院提出離婚訴訟。夫妻一方失蹤另一方想要離婚的，在對(duì)方失蹤滿兩年后，應(yīng)該先向法院申請(qǐng)宣告失蹤，法院宣告失蹤后，再向法院提起離婚訴訟。一方被宣告失蹤，另一方提起離婚訴訟的，法院應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)予離婚
2022-11-19 15,340 -
一個(gè)人找不到人怎么辦？
根據(jù)我國法律規(guī)定，夫妻一方失蹤，另一方可以通過以下兩種方式解決：（一）直接向人民法院提起離婚訴訟。根據(jù)最高人民法院適用民事訴訟的相關(guān)規(guī)定：“夫妻一方下落不明，另一方訴至人民法院，只要求離婚，不申請(qǐng)宣告
2022-10-19 15,340 -
找不到一個(gè)人怎么辦
到法院起訴，要求對(duì)方還錢，如需幫助請(qǐng)和我聯(lián)系
2022-10-28 15,340 -
一個(gè)繼承人為什么找不到另一個(gè)
如果找不到繼承人，可以直接向法院起訴，法院會(huì)通過公告送達(dá)，然后根據(jù)實(shí)際情況做出缺席判決。 繼承人應(yīng)本著互諒互讓、和諧團(tuán)結(jié)的精神，協(xié)商處理繼承問題。遺產(chǎn)分割的時(shí)間、方法和份額由繼承人協(xié)商確定。協(xié)商不成的
2021-11-21 15,340
-
01:02
遺產(chǎn)繼承人另一個(gè)找不到怎么辦根據(jù)我國法律規(guī)定，繼承人應(yīng)當(dāng)本著互諒互讓、和睦團(tuán)結(jié)的精神，協(xié)商處理繼承問題。遺產(chǎn)分割的時(shí)間、辦法和份額，由繼承人協(xié)商確定。協(xié)商不成的，可以由人民調(diào)解委員會(huì)調(diào)解或者向人民法院提起訴訟。 關(guān)于遺產(chǎn)繼承，有遺產(chǎn)繼承人找不見的問題，可通過以下方式解
2,670 2022.04.25 -
01:04
一旦兩規(guī)后會(huì)坐牢嗎一旦兩規(guī)后不一定會(huì)坐牢。兩規(guī)指的是要求有關(guān)人員在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)就案件所涉及的問題作出說明，只是黨內(nèi)規(guī)則。如果領(lǐng)導(dǎo)干部只是違反了中國共產(chǎn)黨紀(jì)律按照規(guī)定處理即可，不會(huì)被追究刑事責(zé)任。但領(lǐng)導(dǎo)干部如果實(shí)施了侵犯刑法所保護(hù)的法益，就要根據(jù)刑法追究刑
6,540 2022.04.17 -
01:03
工傷投訴找哪一個(gè)部門?工傷投訴找人社局以及勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)提出投訴。如果對(duì)工傷認(rèn)定部門工作人員的處理結(jié)果不服，那么可以向人力資源和社會(huì)保障局局長投訴，也可以直接向勞動(dòng)人事爭議仲裁院申請(qǐng)仲裁。單位和個(gè)人申請(qǐng)工傷鑒定須提供： 1、工傷認(rèn)定申請(qǐng)表； 2、受傷害職工的身份證
6,575 2022.05.11
