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福建省晚婚晚育假相關(guān)規(guī)定?

2023-07-21 16:28

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機(jī)關(guān)、社會團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)組織的職工晚婚的,除享受國家規(guī)定的婚假外,增加獎勵假7天。晚育的女職工,除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外,增加獎勵假30天,獎勵假也可以由男方享受,休假期間不得降低其基本工資或者解除勞動合同;不休獎勵假的,按照女方一個月基本工資的標(biāo)準(zhǔn)給予獎勵。個體工商戶的雇工晚婚、晚育的,由雇主按照本條前款規(guī)定獎勵。農(nóng)村居民、城鎮(zhèn)無業(yè)居民和個體工商戶晚婚、晚育的,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處給予適當(dāng)獎勵。

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覃程律師

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女職工享受98天的產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休15天。剖腹產(chǎn)可以增加15天的產(chǎn)假,生育多胞胎的女職工,每增加一個嬰兒就增加15天的假期。而且并不是生產(chǎn)的女職工才享受產(chǎn)假福利,流產(chǎn)的女職工也享受,懷孕未滿4個月流產(chǎn)的女職工,享受15天產(chǎn)假,滿4個月后流產(chǎn)的,享受42天產(chǎn)假。

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