工傷認(rèn)定工傷認(rèn)定申請流程工傷認(rèn)定申請材料
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提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)填寫《工傷認(rèn)定申報(bào)登記表》、《工傷認(rèn)定申請表》、《工傷申報(bào)證據(jù)清單》。并提交下列材料:1、《勞動(dòng)合同書》復(fù)印件,或確立事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的有效證明,2、受傷害職工《職工居民身份證》復(fù)印件;3、醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的受傷害后診斷病歷或職業(yè)病診斷書(或職業(yè)病診斷鑒定書);4、兩人以上旁證證明(證人證言)5、屬于下列情況的還應(yīng)提供相關(guān)證明材料:(1)、因工外出期間,由于工作原因,受到交通事故或其它意外傷害的,需提交如“派工單”、“出差通知書”,或者其它能證明因工外出的“原始證明”材料;(2)、屬于上下班受機(jī)動(dòng)車事故傷害的,需提交上下班的作息時(shí)間表、單位至職工居住地的正常路線圖;公安交通管理部門的《交通事故責(zé)任認(rèn)定書》和《交通事故損害賠償調(diào)解書》;個(gè)人駕駛機(jī)動(dòng)車發(fā)生交通事故的,需提供機(jī)動(dòng)車駕駛證;(3)、屬于交通事肇事逃逸的,需提交公安交通管理部門的相關(guān)證明;(4)、屬于借用、勞務(wù)輸出人員,需提交雙方單位的協(xié)議書;借用或勞務(wù)輸入單位的事故調(diào)查報(bào)告;并由勞動(dòng)關(guān)系所在單位申報(bào)并提交勞動(dòng)合同文本或其它建立勞動(dòng)關(guān)系的有效證明;勞務(wù)輸出職工名單(需經(jīng)雙方單位蓋章確認(rèn));(5)直系親屬代表傷亡職工提出工傷認(rèn)定申請的,還需提交有效的委托證明、直系親屬系證明;(6)單位工會組織代表傷亡職工提出工傷認(rèn)定申請的,還需提交單位工會介紹信、辦理人身份證明。有工傷賠償爭議的,可向仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁進(jìn)行工傷索賠。
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申請工傷認(rèn)定的材料如下: 1、工傷認(rèn)定申請表; 2、與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料; 3、醫(yī)療診斷證明或職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書) 申請流程: 1、單位申請或職工或其近親屬申請; 2、職工或其近親屬的申請超過一年的期限,或不符合管轄權(quán)規(guī)定,社會保險(xiǎn)行政部門將不予受理; 3、調(diào)查對職工或其近親屬提出工傷認(rèn)定申請的,社會保險(xiǎn)行政部門對用人單位發(fā)出《舉證通知書》; 4、認(rèn)定社會保險(xiǎn)行政部門應(yīng)在正式受理之日起60日內(nèi)作出認(rèn)定結(jié)論。
職工因遭受工傷事故損害,需要認(rèn)定工傷的,可以在事故發(fā)生之日起30日內(nèi),由用人單位向社會保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請,或者由職工本人、近親屬或工會在1年內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請,提交工傷認(rèn)定申請表;與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料;醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書。社保行政部門在收到申請后會對工傷事故進(jìn)行調(diào)查核實(shí),并在受理申請后60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定決定。
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工傷認(rèn)定申請材料
工傷認(rèn)定的申請材料包括工傷認(rèn)定申請表、與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書或者是職業(yè)病診斷鑒定書。工傷認(rèn)定申請表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認(rèn)定申請人提
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申請工傷認(rèn)定材料
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工傷認(rèn)定申請材料
申請工傷認(rèn)定應(yīng)填寫《工傷認(rèn)定申請表》,并提交以下申報(bào)材料: (1)受傷害職工的居民身份證; (2)用人單位營業(yè)執(zhí)照或組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件或工商注冊登記信息; (3)受傷害職工初診門診病歷; (4)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的職工受傷害時(shí)初診診斷證明書,或
2020.11.20 216
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工傷認(rèn)定申請材料工傷認(rèn)定申請材料
【第十八條】提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)提交下列材料: (一)工傷認(rèn)定申請表; (二)與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料;(三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。工傷
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工傷認(rèn)定申請材料有哪些,工傷認(rèn)定流程,工傷認(rèn)定
1.《工傷認(rèn)定申請表》。2.受傷害職工的居民身份證。申請人為受傷害職工近親屬的,除提交申請人和受傷害職工身份證原件及復(fù)印件外,應(yīng)當(dāng)同時(shí)提交有效的近親屬關(guān)系證明;由代理人提出工傷認(rèn)定申請的,必須出具受傷
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工傷認(rèn)定流程申請材料
1.《工傷認(rèn)定申請表》。2.受傷害職工的居民身份證。申請人為受傷害職工近親屬的,除提交申請人和受傷害職工身份證原件及復(fù)印件外,應(yīng)當(dāng)同時(shí)提交有效的近親屬關(guān)系證明;由代理人提出工傷認(rèn)定申請的,必須出具受傷
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申請工傷認(rèn)定申請材料及流程
1.《工傷認(rèn)定申請表》。2.受傷害職工的居民身份證。申請人為受傷害職工近親屬的,除提交申請人和受傷害職工身份證原件及復(fù)印件外,應(yīng)當(dāng)同時(shí)提交有效的近親屬關(guān)系證明;由代理人提出工傷認(rèn)定申請的,必須出具受傷
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