非法用工單位的傷亡賠償一般包括哪些
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因執(zhí)行工作任務(wù)而受到傷害，由于其單位主體不同而適用的法律也不同。針對一般合法企事業(yè)單位適用《工傷保險條例》賠償方式有一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金、喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金；對于非法用工單位的勞動者則適用《非法用工單位傷亡人員一次性賠償辦法》，賠償方式有一次性賠償金，以及在勞動能力鑒定之前進行治療期間的生活費、醫(yī)療費、護理費、住院期間的伙食補助費及所需的交通費等費用。另外由于傷殘鑒定屬于極其專業(yè)范疇，您的任何一些描述不清都可導(dǎo)致律師的錯誤判斷，且工傷鑒定與勞動能力鑒定程序不同，要求材料不同所以比較復(fù)雜，因此建議委托律師。詳情請聯(lián)系本人，本人可以接受異地委托。
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非工傷死亡賠償?shù)拇鍪牵簡试豳M用本企業(yè)職工平均工資2個月；一次性救濟金直系親屬一人的，為死者本人工資6個月；兩人為本人工資的9個月；三人及以上，為死者本人工資的12個月工資。
企業(yè)職工非工死亡應(yīng)享受以下待遇： 1、喪葬費，本企業(yè)職工平均工資2個月； 2、一次性救濟金，其供養(yǎng)直系親屬1人者，為死者本人工資6個月；2人者，為死者本人工資9個月；3人或3人以上者，為死者本人工資12個月； 3、供養(yǎng)直系親屬生活困難補助，企業(yè)職工（含離退休人員）因病或非因工死亡，符合領(lǐng)取遺屬生活困難補助條件的供養(yǎng)直系親屬，每人每月補助標準按企業(yè)所在地調(diào)整為5類：180元、170元、150元、140元、130元。
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非工傷死亡賠償項目包括哪些非工傷死亡企業(yè)員工的家屬的賠償包括了喪葬費、一次性補助金和供養(yǎng)親屬撫恤金這三個方面。 1、喪葬費 喪葬費的標準是按照企業(yè)職工平均工資的2個月來發(fā)放的。 2、一次性救濟金 如果非因工傷死亡的人的需要養(yǎng)育的直系親屬是一個人，就以這個人工資的6個
2020.04.27 217 -
工傷賠償項目一般包括哪些1、治(醫(yī))療費。 2、住院伙食補助費。 3、外地就醫(yī)交通費、食宿費。 4、康復(fù)治療費。 5、輔助器具費。 6、停工留薪期工資。 7、生活護理費。 8、一次性傷殘補助金。 9、傷殘津貼。 10、一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金。
2020.11.11 187 -
工傷死亡賠償包括哪些工傷人身死亡賠償如下： (一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資; (二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。 (三)一次性工亡補助金標準為48個月至60個月的統(tǒng)籌
2020.01.07 189
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工傷賠償一般包括哪些
工傷賠償項目。（一）治療（醫(yī)療）費用。治療工傷所需費用必須符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準。（二）住院伙食補貼。職工住院治療工傷的，由所在單位按照公出差伙食補助標準的7
2021-11-10 15,340 -
非法用工單位傷亡人員的一次性賠償有哪些
第一條根據(jù)《工傷保險條例》第六十六條第一款的授權(quán)，制定本辦法。 第二條本辦法所稱非法用工單位傷亡人員，是指無營業(yè)執(zhí)照或者未經(jīng)依法登記、備案的單位以及被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照或者撤銷登記、備案的單位受到事故傷
2021-03-24 15,340 -
非法用工單位傷亡人員一次性賠償辦法單位給予哪些賠償
根據(jù)《非法用工單位傷亡人員一次性賠償辦法》，非法用工單位是指在無營業(yè)執(zhí)照或者未經(jīng)依法登記、備案的單位以及被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照或者撤銷登記、備案的單位。結(jié)合2003年3月1日施行的《無照經(jīng)營查處取締辦法》
2022-04-24 15,340 -
非法用工單位傷亡一次性賠償內(nèi)容有哪些
第一條根據(jù)《工傷保險條例》第六十六條第一款的授權(quán)，制定本辦法。 第二條本辦法所稱非法用工單位傷亡人員，是指無營業(yè)執(zhí)照或者未經(jīng)依法登記、備案的單位以及被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照或者撤銷登記、備案的單位受到事故傷
2022-04-10 15,340
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工傷十級單位應(yīng)該賠償哪些費用工傷十級單位應(yīng)該賠償?shù)馁M用：醫(yī)療費、一次性傷殘補助金，就是7個月本人工資、一次性就業(yè)補助金，根據(jù)勞動者所在省的工傷條例確定，解除勞動關(guān)系時領(lǐng)取、一次性醫(yī)療補助金，根據(jù)勞動者所在省的工傷條例確定，解除勞動關(guān)系時領(lǐng)取、停工留薪期工資，根據(jù)勞動能
6,018 2022.04.15 -
00:53
工傷用人單位不賠償怎么辦工傷認定申請；申請仲裁；起訴。工傷事故是指的職工在工作過程中發(fā)生的人身傷害事故。工傷用人單位不賠償，如果和單位沒有簽訂勞動合同，也沒有證明存在勞動關(guān)系的證據(jù)，那么就只能夠先向仲裁委員會申請確認勞動關(guān)系。確認了勞動關(guān)系之后再向勞動行政部門申請
1,761 2022.04.15 -
01:21
工亡單位應(yīng)賠償多少錢工亡單位應(yīng)賠償多少錢，可以讓雙方當(dāng)事人協(xié)商決定，協(xié)商不一致的，可以向人民法院提起訴訟。 職工因工死亡，其直系親屬按照以下規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金： 1、喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工
1,661 2022.04.17
