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工地上工傷骨折怎么賠償沒有合同工人在工地

2022-05-29 04:11

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2022-05-29回復

建議先申請工傷認定,然后申請評級,再根據(jù)等級申請賠償,這樣才能最大限度的保護自己的合法權益的,賠償包括一次性醫(yī)療補助、一次性就業(yè)補助、一次性傷殘補助、停工留薪期待遇等。工傷需要在用人單位所在地的勞動局提出申請的,申請時需帶好證明勞動關系的證明,比如廠牌,工資條,銀行的工資發(fā)放記錄等,還需帶好本人的身份證,用人單位的工商登記資料(需去工商局或行政服務中心打?。⒆≡簳r的住院記錄及出院小結等(用人單位如果拿著,本人可以攜帶身份證去醫(yī)院要求復印并加蓋醫(yī)院公章的)。

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張麗麗律師

北京市京師律師事務所

根據(jù)醫(yī)療機構做的傷殘鑒定向企業(yè)單位索要賠償,具體的賠償金額要根據(jù)傷殘程度和個人工資水平來決定的。身體各部位骨折愈合后無功能障礙或輕度功能障礙者,應當為十級傷殘。職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

章法律師

廣東律參律師事務所

勞動者在工地上工作是受傷導致骨折的,如未簽訂勞動合同繳納工傷保險的,可以要求雇主或用人單位支付醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用,以及因誤工減少的收入??梢韵群陀萌藛挝粎f(xié)議處理,如協(xié)議不成的,可以請工會等組織進行調解,也可提起勞動仲裁后民事訴訟維護自己的合法權益。

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