工傷鑒定還要多久出結(jié)果？不上班
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工傷鑒定結(jié)果需要在申請(qǐng)之后60天內(nèi)下達(dá)，如果遇到特殊情況會(huì)延遲三十天下達(dá)。剛剛做完一天是無(wú)法給出結(jié)果的。依據(jù)《勞動(dòng)能力鑒定管理辦法》第八條〔提出申請(qǐng)〕職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，用人單位、工傷職工可以向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出初次勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)。申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定的時(shí)限自作出工傷認(rèn)定結(jié)論之日起最長(zhǎng)不超過(guò)2年。工傷職工本人無(wú)法提出申請(qǐng)的，可由其近親屬代為提出。第九條〔提交材料〕申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定應(yīng)當(dāng)提交以下材料：（一）勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)；（二）《工傷認(rèn)定決定書(shū)》原件和復(fù)印件；（三）診斷證明、檢查檢驗(yàn)報(bào)告等原件和復(fù)印件，完整有效的病歷；（四）職工身份證或其他有效身份證明原件和復(fù)印件；（五）勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)規(guī)定的其他材料。第十條〔材料審核〕勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)后，應(yīng)當(dāng)對(duì)申請(qǐng)人提交的材料進(jìn)行及時(shí)審核。申請(qǐng)人提供材料不完整的，應(yīng)當(dāng)以書(shū)面形式一次性告知申請(qǐng)人需要提交的全部材料。申請(qǐng)人提供的材料完整的，勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論。因傷情復(fù)雜、涉及醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)較多的，鑒定工作期限可以延長(zhǎng)30日。
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首先工傷鑒定什么時(shí)候能夠拿到取決于什么時(shí)候進(jìn)行申請(qǐng)，也就是說(shuō)申請(qǐng)的越早那么就能夠盡早的拿到鑒定結(jié)果，其實(shí)專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行鑒定的時(shí)間是60天，期間如果有特殊情況也可以延遲30天。
工傷鑒定一般六十天內(nèi)能出結(jié)果。依照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)在60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，并以書(shū)面形式通知職工或其近親屬和該職工所屬單位。對(duì)于權(quán)利義務(wù)明確、事實(shí)清楚的工傷認(rèn)定申請(qǐng)，則作出工傷認(rèn)定決定的時(shí)間應(yīng)依法縮短至受理該申請(qǐng)后的15天內(nèi)。
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工傷鑒定多久出結(jié)果工傷鑒定60天內(nèi)出結(jié)果，法律明確規(guī)定了，設(shè)區(qū)的市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論。必要時(shí)，作出結(jié)論的期限可以延長(zhǎng)三十日。勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論，必須要及時(shí)送給申請(qǐng)鑒定的單位或者個(gè)人。由此可知，工傷勞動(dòng)
2022.04.12 1,917 -
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工傷鑒定結(jié)果多久出工傷鑒定結(jié)論出具的時(shí)間為六十日到九十日。設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論，必要時(shí)，作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論的期限可以延長(zhǎng)30日。
2020.03.07 211
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工傷鑒定要多久出結(jié)果
工傷鑒定一般在二六十日內(nèi)出結(jié)果，特殊情況可以延長(zhǎng)30日。如單位或受傷職工本人對(duì)鑒定結(jié)果不服，可以在收到鑒定結(jié)論之日起，15日內(nèi)向省自治區(qū)直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出再次鑒定申請(qǐng)，鑒定結(jié)果出來(lái)之后，可以
2022-05-28 15,340 -
工傷鑒定結(jié)果出來(lái)后還上班嗎
勞動(dòng)者工傷醫(yī)療終結(jié)的，應(yīng)當(dāng)上班，不會(huì)影響后續(xù)索賠。工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是由《工傷保險(xiǎn)條例》以及所在省、自治區(qū)、直轄市的工傷保險(xiǎn)條例明確規(guī)定的。具體的標(biāo)準(zhǔn)需根據(jù)勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論確定。勞動(dòng)能力鑒定：傷情穩(wěn)定后，可
2022-03-11 15,340 -
工傷鑒定需要多久出結(jié)果
一到三個(gè)月，復(fù)雜的情況可以延長(zhǎng)。勞動(dòng)能力評(píng)估委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力評(píng)估申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力評(píng)估結(jié)論。傷害復(fù)雜的，可以延長(zhǎng)30天?！秳趧?dòng)能力評(píng)估管理辦法》第十條勞動(dòng)能力評(píng)估委員會(huì)收到勞動(dòng)能力
2022-01-01 15,340 -
工傷鑒定要多久出結(jié)果呢
傷者職工被認(rèn)定工傷后，經(jīng)治療存在病情穩(wěn)定或者出院時(shí)，存在傷殘的應(yīng)當(dāng)當(dāng)設(shè)區(qū)市鑒定委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定，被收集后由鑒定委員會(huì)隨機(jī)安排傷者職工到所在市具備鑒定資質(zhì)的醫(yī)院做檢查，通常從鑒定申請(qǐng)被受理后，鑒定
2022-03-21 15,340
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工傷鑒定結(jié)果怎么查詢(xún)?工傷鑒定結(jié)果不需要查詢(xún)。勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)自作出鑒定結(jié)論之日起，20日內(nèi)將鑒定結(jié)論送達(dá)工傷職工、所在單位，抄送社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，并書(shū)面通知申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工，或者其近親
8,995 2022.04.12 -
00:56
工傷傷殘鑒定結(jié)果怎么查詢(xún)工傷，傷殘鑒定結(jié)果屬個(gè)人隱私問(wèn)題，不會(huì)放在網(wǎng)上的，只有到鑒定機(jī)構(gòu)去查詢(xún)結(jié)果。勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)會(huì)把鑒定結(jié)論送達(dá)工傷職工、所在單位，抄送社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)后，應(yīng)當(dāng)及時(shí)對(duì)申請(qǐng)人提交的材料進(jìn)行審核。申請(qǐng)人提供
5,937 2022.04.17 -
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工傷后多久可以做傷殘鑒定職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。
2,033 2022.04.17
