未按實際工資代繳社保的
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公司未按實際工資繳納社保該如何公司未按實際工資繳納社保處理如下:法律規(guī)定,企業(yè)需要按時足額繳納社會保險。公司未按實際工資繳納社保是違法的,會損害員工利益。用人單位應(yīng)當自行申報,按時足額繳納社會保險費,不得因不可抗力等法律原因緩繳或者減免。職工應(yīng)繳納的社會保險費由用人單位
2022.05.11 2,541 -
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未按實際工資繳納社保
公司必須要為員工購買社保,在員工入職起一個月內(nèi)就要交社保,若公司沒有買社?;驔]有按實際工工資交社保,可以要求公司補交過去沒有買的社保。并且,公司未依法繳納社會保險,員工離職時也可以要求對方補繳。 公司
2022-04-17 15,340 -
公司未按員工實際工資繳納社保
公司未按員工實際工資交納社保,你可以去當?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴,要求立案處理。 《勞動保障監(jiān)察條例》 第二十七條第一款規(guī)定:用人單位向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申報應(yīng)繳納的社會保險費數(shù)額時,瞞報工資總額或者職工人數(shù)
2022-04-02 15,340 -
如何解決未按實際工資繳納社保
公司未按實際工資繳納社會保障的,勞動者可以向勞動保障行政部門投訴或者向勞動監(jiān)察部門舉報。勞動保障行政部門在舉報或投訴后,將責令單位改正,并處以1倍至3倍的罰款。
2021-11-12 15,340 -
公司未按實際工資繳納社保可以起訴嗎
社保是強制險,公司必須要為員工購買,公司應(yīng)在員工入職起一個月內(nèi)與給你交社保,若公司沒有買社?;驔]有按實際工工資交社保,員工可以向社保局要求公司補交過去2年的社保,但員工向仲裁委申請仲裁要求公司補交社保
2022-03-19 15,340
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01:07
股東未按期繳付出資的義務(wù)根據(jù)我國《公司法》的相關(guān)規(guī)定,公司股東出資不足的,要對公司承擔補繳出資額的責任。如果股東是以貨幣,即現(xiàn)金形式出資的,應(yīng)當按期足額繳納公司章程中規(guī)定的各自所認繳的出資額。出資不足的,應(yīng)當在一定時間內(nèi),及時向公司足額補繳。當股東以非貨幣財產(chǎn)出資
1,447 2022.04.17 -
01:08
社保代繳公司合法嗎代繳社保的公司并不合法。社會保險登記實行屬地管理,開戶和繳費單位應(yīng)當是“用人單位”,即與勞動者建立勞動關(guān)系的用人單位。如果勞動合同與公司簽訂,則社會保險也應(yīng)以公司名義繳納,目前很多公司委托第三方并使用第三方社保賬戶,進行社保繳費的行為。并不
12,332 2022.04.17 -
00:57
職工社保繳費比例職工社保繳費比例規(guī)定如下:繳費比例是由每個市自行決定的,因此每個市的比例都可能有所不同,目前大多數(shù)繳納比例的規(guī)定如下: 1、醫(yī)療保險單位承擔8%,個人承擔2%; 2、養(yǎng)老保險單位承擔20%,個人承擔8%; 3、生育保險單位承擔0.8%,個人
3,398 2022.04.17






