三年多了公司又給我簽了辭退通知書
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勞動者可以申請勞動仲裁，要求用人單位支付違法辭退的賠償金，勞動者工作了3年的，用人單位應當支付6個月的工資作為賠償。如何申請勞動仲裁：1、去當地人力資源和社會保障局（原勞動局）內的勞動爭議仲裁委，申請勞動仲裁，立案時需攜帶：仲裁申請書2份、申請人身份證復印件1份；相關證據復印件和證據清單2份；用人單位的工商登記信息（北京地區(qū)不需要提供登記信息）。2、提交材料后，5個工作日仲裁委給予立案，然后給雙方舉證期，給對方答辯期；然后開庭審理，之后對你們雙方進行調解，調解不成仲裁委會下達裁決書；勞動仲裁60天內結案；對于裁決書不服，勞動者可以起訴到法院；3、申請勞動仲裁期間，不耽誤勞動者去新單位工作?！吨腥A人民共和國勞動合同法》第四十七條經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付，向其支付經濟補償的年限最高不超過十二年。本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。第四十八條用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同，勞動者要求繼續(xù)履行勞動合同的，用人單位應當繼續(xù)履行；勞動者不要求繼續(xù)履行勞動合同或者勞動合同已經不能繼續(xù)履行的，用人單位應當依照本法第八十七條規(guī)定支付賠償金。第八十七條用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同的，應當依照本法第四十七條規(guī)定的經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。
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辭退通知要書面的才有效，是仲裁委受理立案的必要條件。公司要求調崗可以拒絕，如果公司以拒絕調崗為理由辭退，屬于非法解除勞動合同，需要支付兩倍的賠償金。建議堅持忍耐，讓公司主動書面辭退，并且謹慎簽署任何與離職相關的協(xié)議，不要自己主動離職。
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簽了合同三年了被公司辭退怎么辦簽合同三年被公司辭退，具體要看公司解雇的事由，才能判斷解雇是否合法。如單位違法解除勞動合同，可要求其支付經濟賠償金。如果單位是違法解除勞動合同，勞動者可以要求支付賠償金；如果單位解除勞動合同的理由符合相關法律的規(guī)定，則不用支付經濟補償金或賠
2022.11.07 420 -
公司不給辭退通知書怎么辦辭退通知要書面的才有效，是仲裁委受理立案的必要條件。公司要求調崗可以拒絕，如果公司以拒絕調崗為理由辭退你，屬于非法解除勞動合同，需要支付2N的賠償金。建議堅持忍耐，讓公司主動書面辭退你，并且謹慎簽署任何與離職相關的協(xié)議，不要自己主動離職。
2020.09.11 681 -
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三年多的公司辭退通知書已經簽字了
勞動者可以申請勞動仲裁，要求用人單位支付違法辭退的賠償金，勞動者工作了3年的，用人單位應當支付6個月的工資作為賠償。如何申請勞動仲裁：1、去當地人力資源和社會保障局（原勞動局）內的勞動爭議仲裁委，申請
2022-04-08 15,340 -
我辭退公司簽了三年合同能賠償我多少
用人單位無故辭退勞動者的，應當向勞動者支付賠償金，按照每做滿一年支付2個月的工資作為賠償，工作一年四個月，用人單位應當支付其3個月的工資作為賠償。《中華人民共和國勞動合同法》第四十七條經濟補償按勞動者
2022-10-09 15,340 -
公司給員工出了辭退通知書，怎么寫
辭退員工的通知應該寫明辭退的原因，還有辦理手續(xù)的時間等問題。 辭退通知書是公司與員工解除勞動合同所使用的文書。按照規(guī)定，辭退員工應當向員工簽發(fā)通知書。當員工違反勞動合同約定，或者嚴重違反法違紀，或者公
2022-03-14 15,340 -
公司口頭辭退我不給書面通知
若公司口頭辭退你，不發(fā)書面通知，你應及時到勞動站投訴，保留好相關證據。 員工離開公司的原因不同，依照法律規(guī)定，補償或賠償是不一樣的，而不是按照簽訂的是固定期間合同還是無固定期限合同。具體可以參考下面觀
2022-01-22 15,340
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01:06
在公司做了5年被辭退怎么賠償在公司做了5年，被辭退，賠償的規(guī)定如下：1、如果是用人單位主動向勞動者提出解除合同，并且與勞動者協(xié)商一致解除勞動合同的，此時用人單位需要支付經濟補償金；2、勞動合同履行期間單位不能夠無故辭退員工，只有符合法定的條件和程序公司才可以辭退員工，
9,543 2022.04.17 -
00:57
公司辭退三年員工如何要補償職工因為嚴重違反公司的規(guī)章制度被辭退的，公司不需要賠償；職工因為合同到期公司不續(xù)簽被辭退的，公司需要支付經濟補償金，員工工作三年就要補償其本人3個月的月工資；公司違法辭退員工的，需要支付其本人6個月的月工資，如果公司沒有提前一個月告知職工的
3,945 2022.05.11 -
01:07
逮捕通知書下來了得多時能判逮捕通知書下來之后，多久能判，要根據具體案情判斷。對于普通刑事案件，逮捕后，公安機關有兩個月的偵查期限；公安機關將案件移交檢察機關后，檢察機關應當在一個月內決定是否向人民法院提起公訴；案件提起公訴后，法院對于普通案件應在2個月內作出判決。綜
5,373 2022.04.15
