適合認定工傷的情形有哪些
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1、在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; 2、工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; 3、在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責受到暴力等意外傷害的; 4、患職業(yè)病的; 5、因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的; 6、在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的; 7、法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當認定為工傷的其他情形。 視同工傷情形: 1、在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的; 2、在搶險救災(zāi)等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的; 3、職工原在軍隊服役,因戰(zhàn)、因公負傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。
工傷的情形包括:1、因工受到事故傷害;2、進行與工作相關(guān)的預(yù)備或者收尾工作時受到事故傷害;3、因履行工作職責受到意外傷害;4、患職業(yè)病的;5、因工外出期間,因工作受傷或者發(fā)生事故失蹤;6、在上下班途中,遭受非本人主要責任的交通事故;7、依法應(yīng)當認定為工傷的其他情形。
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