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工傷職工住院期間的醫(yī)療費

2022-06-19 12:11

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職工住院治療工傷的,由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發(fā)給住院伙食補助費;經醫(yī)療機構出具證明,報經辦機構同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的,所需交通、食宿費用由所在單位按照本單位職工因公出差標準報銷。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準,由國務院勞動保障行政部門會同國務院衛(wèi)生行政部門、藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。

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如果公司給你們入工傷險了,那醫(yī)療費用由工傷保險承擔,如果沒有入保險,則有公司承擔醫(yī)療費。同樣,構成殘疾,有工傷保險則由工傷保險里賠償殘疾賠償金,沒有入保險,則又公司承擔。醫(yī)療費用不能從殘疾賠償中扣除。醫(yī)療費用和殘疾賠償,對方都需要給的。

豐培銘律師

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根據(jù)我國法律規(guī)定,職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊,經設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。

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