在小吃店受傷老板不處理怎么辦
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
我也有類似問題!點(diǎn)擊提問
發(fā)生工傷后,企業(yè)應(yīng)該向社保部門申請工傷認(rèn)定,如果企業(yè)未在30天內(nèi)申請工傷認(rèn)定,那么工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi),直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門(勞動部門)提出工傷認(rèn)定申請,等傷情穩(wěn)定之后申請勞動能力鑒定,再根據(jù)鑒定等級確定賠償金額。企業(yè)購買了工傷保險的,就應(yīng)該及時到社保部門辦理工傷理賠手續(xù),公司沒有購買工傷險的,由公司自己承擔(dān)員工的誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、住院伙食費(fèi)、交通費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)、傷殘賠償金、醫(yī)療補(bǔ)助金、就業(yè)補(bǔ)助金等。
對內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋
在飯店吃飯受傷了,店家不處理的,消費(fèi)者可以向消費(fèi)者協(xié)會申請調(diào)解,也可以向相關(guān)行政部門投訴,還可以直接向人民法院提起訴訟。根據(jù)法律規(guī)定,經(jīng)營者提供商品或者服務(wù),造成消費(fèi)者或者其他受害人人身傷害的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)損害賠償責(zé)任。
在工地受傷屬于工傷,根據(jù)規(guī)定用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。所以老板不處理的,勞動者在一年內(nèi)向當(dāng)?shù)厣鐣kU行政部門申請工傷認(rèn)定,之后就工傷待遇可向用人單位提出勞動仲裁、訴訟。
-
在飯店吃飯被老板罵了但不告怎么辦你應(yīng)該報警,報警之后固定證據(jù),然后向法院起訴,要求賠償。如果,構(gòu)成刑事犯罪,一定要要求追究他們的刑事責(zé)任。
2020.09.06 437 -
在飯店吃飯受傷了該怎樣處理意外受傷,如果對方承擔(dān)賠償責(zé)任的話,可以先與對方協(xié)商一致,要求對方賠償醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)等費(fèi)用,如果協(xié)商不成的,受害人可以向法院起訴,要求對方賠償。意外受到傷害的,如果是因?yàn)樗耸艿絺Φ模梢灾苯酉蚯謾?quán)人要求賠償。
2021.01.30 954 -
在工地受傷老板不管怎么辦根據(jù)法律規(guī)定,雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害,雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。否則,雇員可依法向人民法院起訴索要賠償;雇主拒不賠償?shù)?,受害人可申請?qiáng)制執(zhí)行,人民法院有權(quán)根據(jù)不同情形扣押、凍結(jié)、劃撥、變價被執(zhí)行人的財產(chǎn)。被執(zhí)行人應(yīng)當(dāng)履行義務(wù)的范圍。
2020.12.15 298
-
在工地受傷了,老板不管,怎么辦,老板不處理
1、是否算工傷應(yīng)該向人力資源和社會保障局(原勞動局)申請工傷認(rèn)定,公司需要在事故發(fā)生的一個月內(nèi)申報,如果公司不申請,則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請。需提交材料:工傷認(rèn)定申請表(人社局的網(wǎng)站
2022-04-21 15,340 -
在工地受傷了老板不管, 老板不處理怎么辦?
1、是否算工傷應(yīng)該向人力資源和社會保障局(原勞動局)申請工傷認(rèn)定,公司需要在事故發(fā)生的一個月內(nèi)申報,如果公司不申請,則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請。需提交材料:工傷認(rèn)定申請表(人社局的網(wǎng)站
2022-04-25 15,340 -
在工地受傷老板不處理怎么辦
這樣的情況下建議走工傷程序,你可以直接通過訴訟的方式解決問題,用法律手段來維權(quán),先做一個工傷認(rèn)定,等傷情穩(wěn)后做一個勞動能力鑒定,根據(jù)鑒定結(jié)果,依照工傷等級,工資情況賠償治(醫(yī))療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、外
2022-02-18 15,340 -
在工地受傷了, 老板不管怎么辦, 老板不處理怎么辦
1、是否算工傷應(yīng)該向人力資源和社會保障局(原勞動局)申請工傷認(rèn)定,公司需要在事故發(fā)生的一個月內(nèi)申報,如果公司不申請,則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請。需提交材料:工傷認(rèn)定申請表(人社局的網(wǎng)站
2022-04-25 15,340
-
01:15
給老板打工受傷醫(yī)療,老板不交錢怎么辦?給老板打工受傷醫(yī)療,老板不交錢的處理辦法如下:可以收集證據(jù)向法院提出訴訟,要求雇主承擔(dān)賠償責(zé)任,并向法院申請先予支付醫(yī)療費(fèi)。如果存在勞動關(guān)系,可申請工傷賠償,如果不是勞動關(guān)系,可自己向法院起訴。一般來說給私人老板打工,都不屬于勞動關(guān)系。根據(jù)
2,210 2022.05.11 -
01:02
工傷后老板不管怎么辦只要有事實(shí)上的勞動關(guān)系,無書面合同一樣可以要求雇主負(fù)責(zé)工傷及補(bǔ)償。可以先找證明存在勞動關(guān)系的證據(jù),先找勞動仲裁部門,如不行就去法院起訴,經(jīng)濟(jì)困難可申請法律援助。用人單位應(yīng)當(dāng)自從業(yè)人員發(fā)生事故傷害或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)向用人單
2,229 2022.04.17 -
01:17
工傷老板不賠錢怎么辦工傷老板不賠錢,那么員工可以通過以下程序來爭取賠償: 1、提出工傷認(rèn)定申請。如果遇到單位拒絕承承認(rèn)勞動關(guān)系,又沒有直接證明勞動關(guān)系的證據(jù)的,那么需要通過裁判先確認(rèn)勞動關(guān)系; 2、拿到工傷認(rèn)定結(jié)果后,向?qū)I(yè)鑒定機(jī)構(gòu)申請勞動能力鑒定; 3、申請
1,351 2022.06.15






