1、安置單位有要求，由政府安置到機關(guān)，事業(yè)單位和國有企業(yè)的，比例不低于百分之八十，不可以提供和退役士兵安置地不在同一個地區(qū)的崗位給退伍士兵， 2、放寬了安置地限制。士兵服役期間如果父母戶口所在地變更，可以跟隨父母一起安置，也可以在配偶一方安置工作，如果異地安置落戶到國務(wù)院確定的超大城市，需要符合當?shù)芈鋺舻南嚓P(guān)政策規(guī)定。 3、享受就業(yè)補助金。選擇政府安排工作的士兵，在回到地方后如果放棄工作安排的，可以由當?shù)卣凑赵诓筷犨x擇自主就業(yè)應該領(lǐng)取的一次性退役金和一次性補助金相加在一起的80%，給退伍士兵發(fā)放補助金，而且還可以享受創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠。 4、相關(guān)保險的接續(xù)。退役士兵在國家規(guī)定的工作期間內(nèi)，按照在軍地服役的年度繳費工資為基數(shù)，參加安置地職工醫(yī)療保險，單位繳費部隊由人民政府繳納，而個人繳費的那部分則是個人繳納。

退伍軍人安置待業(yè)期間工齡連續(xù)計算。按照人事管理的習慣，退伍軍人安置到地方單位工作后，接續(xù)原來的軍齡，合并計算工齡。等待安置期間不中斷，安置到地方單位工作后，連續(xù)計算工齡。義務(wù)兵從兵役機關(guān)批準入伍之日起至部隊批準退出現(xiàn)役止，為服現(xiàn)役的軍齡，滿十個月的，按周年計算。退伍后新分配參加工作的，其軍齡和待分配的時間應計算為連續(xù)工齡。退伍前原是國家機關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位的職工，其入伍前的工齡和軍齡連同待分配的時間一并計算為連續(xù)工齡，享受與所在單位職工同等待遇。