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工傷認定的一般流程是什么?有何賠償標準?

2023-07-14 10:40

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勞動者發(fā)生工傷后,具體流程如下:第一,前往醫(yī)療機構(gòu)治療。工傷職工按規(guī)定可以享受工傷醫(yī)療待遇,但應(yīng)當前往簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī),醫(yī)療費用由用人單位先墊付,情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救,待病情穩(wěn)定后轉(zhuǎn)入簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)治療。 第二,申請認定工傷。認定申請既可由用人單位提出,也可由工傷職工或者其直系親屬、工會組織提出。勞動保障行政部門應(yīng)當自受理申請之日60日內(nèi)做出工傷認定決定,并書面通知申請人和用人單位。 勞動者無法提供存在勞動關(guān)系的書面證據(jù),導致無法做出工傷認定的,應(yīng)中止工傷認定程序,由勞動者向勞動仲裁委員會申請勞動仲裁,確認與該用人單位之間存在勞動關(guān)系。經(jīng)過法律程序確認勞動關(guān)系后,再恢復工傷認定程序。 第三,申請鑒定勞動能力。工傷認定完畢后,經(jīng)治療存在殘疾、影響勞動能力的,工傷職工還應(yīng)當進行勞動能力鑒定。 第四,審核發(fā)放工傷待遇?!豆kU條例》規(guī)定,工傷職工應(yīng)享有工傷醫(yī)療待遇、停工留薪待遇,造成殘疾的,應(yīng)享有一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金、生活護理費、殘疾輔助器具費等。 根據(jù)傷殘程度不同,工傷職工享有的標準和獲得的補償數(shù)額不同。造成死亡的,應(yīng)享有一次性工亡補助金、喪葬補助金供養(yǎng)親屬撫恤金。鑒定費、交通費、營養(yǎng)費,根據(jù)具體實際情況由用人單位承擔。

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張麗麗律師

北京市京師律師事務(wù)所

事故發(fā)生或被診斷、鑒定是工傷起的30天內(nèi),單位要向社會保障行政管理部門,遞交工傷認定申請書和證據(jù)材料。社保部門審查申請材料,材料齊全,符合條件的,社保部門會受理申請,開展認定調(diào)查,并按具體情況決定是否進行現(xiàn)場調(diào)查。社保部門在正式受理認定申請起60天內(nèi),會做出認定結(jié)論,在20個工作日內(nèi)送達單位和職工。

劉偉長律師

廣東天穗律師事務(wù)所

工傷認定需要單位或職工本人、親屬等在規(guī)定的期限內(nèi)申請。走完工傷認定程序后,應(yīng)當在醫(yī)療終結(jié)或期滿之后,申請工傷鑒定。 工傷賠償要依據(jù)勞動能力鑒定結(jié)果確定賠償數(shù)額。一般由工傷保險基和用人單位賠付,而勞動者可以同時向事故責任人主張人身損害賠償。

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