請問用人單位沒有工傷保險怎么申請工傷認定
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工傷單位沒有上報工傷申請，傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內申請。在此期間發(fā)生符合工傷保險條例規(guī)定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。
用人單位未按規(guī)定提出認定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)行政部門提出申請。
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單位沒有工傷認定申請怎么辦單位沒有申請工傷認定的，員工或者近親屬，工會組織可在事故發(fā)生之日或診斷為職業(yè)病日起1年內申請。員工自己在公司或者企業(yè)不給申請的情況下，可以自己申請工傷認定。 根據(jù)《工傷保險條例》第十八條第一款規(guī)定，提出工傷認定申請應當提交下列材料： （一）
2020.03.28 211 -
請問用人單位工傷認定申請期限是多久用人單位提出工傷認定申請的時間限制為，自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內。用人單位未提出申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內提出。
2020.09.03 122 -
單位申請工傷認定職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。用
2020.05.20 202
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用人單位沒有申請工傷認定，工傷職工可以申請嗎，應該怎么申請認定
用人單位沒有申請工傷認定，工傷職工可以申請。根據(jù)《工傷保險條例》第十七條、第十八條規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日起30日內，向統(tǒng)籌地區(qū)人社局提出工傷認定申請。用人單位未按規(guī)定提
2022-03-01 15,340 -
工傷認定后，要用人單位申請工傷保險待遇
1.根據(jù)《工傷保險條例》的相關規(guī)定，如受傷被認定為工傷，可享受如下工傷待遇： （1）醫(yī)藥費由用人單位全額墊付； （2）停工留薪期內（工傷治療、康復期間）工資按原待遇發(fā)放； （3）停工留薪期內需要護理的
2022-04-23 15,340 -
請問單位沒有交保險怎么領工傷認定書
單位沒有工傷保險，出了工傷用人單位需支付工傷保險待遇。 《中華人民共和國社會保險法》第四十一條規(guī)定，職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，
2022-12-09 15,340 -
工傷用人單位沒有及時申請工傷認定怎么辦
用人單位未及時申請工傷鑒定，工傷職工或其近親屬、工會組織應當自事故傷害發(fā)生之日起一年內或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起一年內申請。用人單位未申請工傷鑒定期間，符合《工傷保險條例》規(guī)定的工傷待遇等有關費用
2022-01-01 15,340
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工傷認定怎么申請工傷認定申請流程如下： 1、申請人提供工傷認定相關材料； 2、對申請材料進行審核，審核后對符合條件的進行受理；工傷認定申請人提供材料不完整的，社會保險行政部門一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知需求補正材料后，
1,392 2022.06.15 -
01:02
工傷認定怎么申請材料工傷認定的申請材料如下：1、工傷認定申請表；2、與用人單位存在勞動關系的證明材料；3、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書，或者職業(yè)病診斷鑒定書。工傷認定申請表應當包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認定申請人提供材料
1,702 2022.05.11 -
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怎樣申請工傷傷殘鑒定今天和大家分享一下，如何申請工傷傷殘鑒定 申請工傷傷殘鑒定的程序： 1、當事人到市、縣、區(qū)勞動和社會保障局提出鑒定申請并填寫工傷申請認定表，提交當事人在所在企業(yè)蓋章同意傷者進行工傷認定和《工傷認定決定書》、完整的病歷資料等材料； 2、由勞動
5,917 2022.04.15
