工傷認(rèn)定時間有沒有時限性規(guī)定?
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《工傷保險條例》 第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況,經(jīng)報勞動保障行政部門同意,申請時限可以適當(dāng)延長。 用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。 由此可以看出,只要你在一年內(nèi)向當(dāng)?shù)氐膭趧颖U喜块T提出申請工傷就可以了,也可以拿到工傷認(rèn)定書
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個人工傷申請認(rèn)定有時間限制,單位應(yīng)在30日內(nèi)申請工傷認(rèn)定,單位不為職工申請認(rèn)定,職工或者近親屬可在1年內(nèi)到社會保險行政部門申請認(rèn)定。
工傷認(rèn)定時間限制:自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。由用人單位、職工或其直系親屬、工會組織提出工傷認(rèn)定申請。
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有時間限制嗎工傷認(rèn)定工傷有時間限定嗎工傷認(rèn)定是有時間限定的,工傷認(rèn)定應(yīng)當(dāng)符合的條件如下: 1、在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; 2、工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; 3、在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到
2020.03.06 285 -
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工傷認(rèn)定有時間限制的規(guī)定嗎有的。工傷認(rèn)定需要在《工傷保險條例》規(guī)定的時間內(nèi)進(jìn)行申請,《工傷保險條例》不僅對申請工傷認(rèn)定有時間上的限制性規(guī)定,而且對行政部門做出工傷認(rèn)定的決定也有時間限制,申請工傷認(rèn)定的時效是一年,自事故傷害被確定之日計算。
2020.03.20 182
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工傷認(rèn)定時間有沒有時間限制
《工傷保險條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。
2022-03-24 15,340 -
工傷認(rèn)定有沒有時間限制?
當(dāng)職工發(fā)生事故受到傷害后,作為用人單位也好,受傷職工也好,除了積極治療外,首先要把握好申請工傷認(rèn)定的期限,這是受傷職工合法權(quán)益受到保障的前提。這就要求用人單位在規(guī)定的期限內(nèi)辦理申報工傷的手續(xù)。如果超過
2022-04-10 15,340 -
工傷有沒有認(rèn)定時間限制
申請認(rèn)定工傷的時間有限制,發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病; 所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。
2022-12-05 15,340 -
工傷認(rèn)定有沒有時間限制
申請工傷認(rèn)定的時效為一年,自事故傷害確定之日起計算。工傷發(fā)生后,勞動者應(yīng)向單位申請工傷認(rèn)定。單位一個月內(nèi)未申請的,勞動者可以向人力資源和社會保障行政部門申請工傷認(rèn)定。認(rèn)定書出來后,確認(rèn)為工傷的,工傷工
2021-11-10 15,340
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工傷認(rèn)定沒有傷殘鑒定嗎工傷認(rèn)定有沒有傷殘鑒定,需視情況而定: 1、工傷鑒定是在申請工傷鑒定的職工被認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上,在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿之后,由設(shè)區(qū)的市以上勞動能力鑒定委員會對其工傷有關(guān)事宜進(jìn)行鑒定的行為,如果認(rèn)定為工傷后,經(jīng)過醫(yī)療治療后,實(shí)際沒有影響肢體功
2,387 2022.09.05 -
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一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金有時間限制嗎一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金沒有時間限制。只要傷殘鑒定級別下來,就必須要賠償,只是一次性醫(yī)療補(bǔ)助金是由社保部門從社?;鹬兄Ц?,而一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金是由用人單位支付,前提是勞動者與用人單位解除勞動關(guān)系以后,由用人單位一次性支付給勞動者。從工傷保險
9,924 2022.05.11 -
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參加工作時間如何認(rèn)定參加工作時間的認(rèn)定如下:職工自與單位建立勞動關(guān)系起,以工資收入為主要來源或全部來源的工作時間。對計算社會保險待遇有法律意義的只是連續(xù)工齡和繳費(fèi)工齡。工齡是指職工以工資收入為生活的全部或主要來源的工作時間。工作時間的長度由法律直接規(guī)定,或由集
7,135 2022.05.11






