公司應(yīng)屆畢業(yè)生因病辭職，有什么補償
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正常辭職，公司是有條件支付員工相應(yīng)的工齡補償。 具備的條件。 1、用人單位未按照勞動合同約定提供勞動保護或勞動條件的; 2、用人單位未及時足額支付勞動報酬的; 3、用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費的; 4、用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的; 5、因用人單位原因致使勞動合同無效的; 6、用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的; 7、用人單位違章指揮、強令冒險作業(yè)危機勞動者人身安全的; 8、勞動者與用人單位協(xié)商一致解除勞動合同，且解除勞動合同是用人單位提出的; 9、用人單位降低勞動合同約定的條件，勞動者不同意續(xù)訂的。 如果不存在以上任何一種情形，則單位都沒有必須支付給你經(jīng)濟補償金的法定義務(wù)，除非單位自愿支付給辭職者。
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應(yīng)屆生如果和用人單位建立勞動關(guān)系，應(yīng)屆生被用人單位無故辭退的，應(yīng)屆生可以要求用人單位給予相應(yīng)經(jīng)濟補償。
1、就業(yè)補貼：深圳市應(yīng)屆高校畢業(yè)生在本市登記注冊并正常經(jīng)營的中小微企業(yè)實現(xiàn)初次就業(yè)，簽訂1年以上期限勞動合同，連續(xù)正常繳交社會保險費6個月以上的，可給予應(yīng)屆高校畢業(yè)生一次性就業(yè)補貼，標(biāo)準(zhǔn)為每人2000元。 2、求職創(chuàng)業(yè)補貼：在畢業(yè)年度，符合條件的本市高校應(yīng)屆畢業(yè)生求職創(chuàng)業(yè)，可向所在高校申請求職創(chuàng)業(yè)補貼，為1500元/人。對象包括：城鄉(xiāng)困難家庭高校畢業(yè)生；殘疾高校畢業(yè)生；在學(xué)期間已獲得國家助學(xué)貸款的高校畢業(yè)生。 3、臨時生活補貼：已完成實名登記的深圳市戶籍離校未就業(yè)高校畢業(yè)生符合以下條件之一的，可按本市失業(yè)保險金標(biāo)準(zhǔn)給予臨時生活補貼，補貼期限不超過6個月。
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應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)補貼一、一次性求職創(chuàng)業(yè)補貼。大學(xué)生畢業(yè)后，如果想自己創(chuàng)業(yè)，那么可以申請一次性創(chuàng)業(yè)補貼。也就是說，如果你想開公司或開門面做生意，你可以領(lǐng)取創(chuàng)業(yè)補貼。 二、一次性就業(yè)補貼。大學(xué)生大學(xué)畢業(yè)后，和用工單位簽訂勞動合同一年以上，并且辦理了社會保險手續(xù)的，
2020.10.12 13,492 -
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應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)補助金根據(jù)就業(yè)補助資金管理規(guī)定：享受職業(yè)培訓(xùn)補貼的人員范圍包括：貧困家庭子女、畢業(yè)年度高校畢業(yè)生（含技師學(xué)院高級工班、預(yù)備技師班和特殊教育院校職業(yè)教育類畢業(yè)生，下同）、城鄉(xiāng)未繼續(xù)升學(xué)的應(yīng)屆初高中畢業(yè)生、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動者、城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員（以下簡
2020.11.01 703
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應(yīng)屆畢業(yè)生離職高, 還是應(yīng)屆畢業(yè)生提出辭職就不去的原因主要有哪些
勞動者辭不辭職取決于勞動者本人，勞動者辭職是不需要任何理由的，勞動者辭職，只需要提前一個月以書面的形式通知用人單位就可以解除勞動關(guān)系。應(yīng)屆畢業(yè)生離職高，通常是因為用人單位人力資源制度和勞動者自身的理解
2022-03-01 15,340 -
應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)證需要什么
已畢業(yè)的要提供畢業(yè)證書；3）、就業(yè)協(xié)議（要學(xué)校院系、清晰的身份證復(fù)印件(二代的話雙面都要復(fù)印在一張紙上)；5）一.可以的;1）、成績單（由學(xué)校教務(wù)處成績電腦庫中打印出來,由學(xué)校教務(wù)處或院系蓋章）、推薦
2022-03-16 15,340 -
應(yīng)屆畢業(yè)生入伍學(xué)費補償怎么辦
以應(yīng)屆畢業(yè)生身份入伍申請退還學(xué)費，在入伍前便要提交相關(guān)資料了，當(dāng)年即可拿到學(xué)費，退伍后并不需要再準(zhǔn)備其他資料呢。 《高等學(xué)校學(xué)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役國家資助辦法》 第三章申請與審批第九條高校學(xué)生申請應(yīng)征
2022-02-05 15,340 -
因病辭職，公司會有補償嗎
正常辭職，公司是有條件支付員工相應(yīng)的工齡補償。 具備的條件。 1、用人單位未按照勞動合同約定提供勞動保護或勞動條件的; 2、用人單位未及時足額支付勞動報酬的; 3、用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費
2022-04-05 15,340
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南京應(yīng)屆畢業(yè)生租房補貼南京應(yīng)屆畢業(yè)生租房補貼申請流程如下： 1、進入補貼申請頁面； 2、查看補貼申請條件，判斷自己是否符合； 3、開具租房發(fā)票或者租賃備案； 4、然后憑借租房發(fā)票或租賃備案，進入我的南京APP申請補貼； 5、按照操作提示填入對應(yīng)信息，提交申請；
2,817 2022.05.11 -
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交社保就不是應(yīng)屆畢業(yè)生了嗎交社保就不是應(yīng)屆畢業(yè)生了。簽訂了勞動合同，繳納了社保，那么就算是落實了工作單位，檔案和組織關(guān)系等也都會移交到公司或當(dāng)?shù)厝瞬攀袌霰９埽敲淳筒粚儆趹?yīng)屆生了根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，應(yīng)屆畢業(yè)生指在應(yīng)該畢業(yè)的年份即將畢業(yè)或者已經(jīng)畢業(yè)學(xué)生。簡單地說，學(xué)
16,932 2022.05.11 -
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福建省畢業(yè)生求職創(chuàng)業(yè)補貼福建省畢業(yè)生求職創(chuàng)業(yè)補貼如下：1、發(fā)放原則。堅持自愿申請、公開公正、屬地管理、?？顚Ｓ玫脑瓌t；2、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。按2000元/人的標(biāo)準(zhǔn)一次性發(fā)放；3、列支渠道。按屬地管理原則，畢業(yè)生求職創(chuàng)業(yè)補貼所需經(jīng)費，從院校所在設(shè)區(qū)市就業(yè)專項資金中列支。根據(jù)
2,467 2022.04.17
