勞動合同無效的內容有哪些
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下列勞動合同無效或者部分無效： (一)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的; (二)用人單位免除自己的法定責任、排除勞動者權利的; (三)違反法律、行政法規(guī)強制性規(guī)定的。
下列勞動合同無效：違反法律、行政法規(guī)強制性規(guī)定的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；用人單位免除自己的法定責任、排除勞動者權利的。
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哪些勞動合同的內容是無效的下列勞動合同的內容是無效的：一方以欺詐等手段使對方違背真實意思而約定的內容；用人單位在合同中免除自己的法定責任、排除勞動者權利的內容；或者違反法律、行政法規(guī)強制性的規(guī)定內容。
2020.04.10 143 -
“合同無效”的內容有哪些？一、合同當事人違反法律、法規(guī)和國家有關政策規(guī)定的。 二、合同當事人采取欺詐脅迫手段簽訂合同的。 三、代理人超越代理權限簽訂合同，或者是以被代理人的名義同自己或者自己所代理的其他人簽訂合同。 四、違反國家利益和社會公共利益訂立合同的。
2021.01.09 205 -
合同的無效內容有哪些1、違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定。但是,該強制性規(guī)定不導致該民事法律行為無效的除外。 2、違背公序良俗。 3、行為人與相對人惡意串通,損害他人合法權益。 4、合同中《中華人民共和國民法典》規(guī)定的免責條款無效。
2021.01.19 230
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勞動合同無效的內容有哪些
簽訂的勞動合同無效說明如下，(1)違反法律、行政法規(guī)的勞動合同。 (2)采取欺詐、威脅等手段訂立的勞動合同。如果訂立勞動合同時，當事人一方故意隱瞞真實情況或有意制造假象欺騙對方，致使另一方上當受騙，造
2022-06-21 15,340 -
勞動合同無效的法定內容有哪些
訂立合同主體不合格，表現(xiàn)為無名氏行為能力人，限制民事行為能力人訂立合同，且法定代理人不予追認的，該合同無效。代理人不合格且相對人有過失而成立的合同，該合同無效。法人和其他組織的法定代表人，負責人超越權
2022-06-12 15,340 -
公司無效勞動合同的內容有哪些
根據(jù)《勞動法》第十八條的規(guī)定，違反法律、行政法規(guī)的勞動合同和以欺詐、威脅等手段訂立的勞動合同無效。勞動合同無效，由勞動爭議仲裁委員會或者人民法院確認。無效的原因如下：1、合同主體不合格。如果雇主提供虛
2021-11-25 15,340 -
哪些勞動合同的內容是無效的
下列勞動合同無效或者部分無效： (一)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的; (二)用人單位免除自己的法定責任、排除勞動者權利的; (三)違反法律、行政法
2022-05-27 15,340
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01:10
哪些勞動合同無效我國勞動法中有許多強制性的規(guī)定，用人單位必須遵守，其中，無效的勞動合同主要有： 1、勞動合同條款應當在雙方處于自愿、遵守誠實信用原則下簽訂，因此，以欺詐、脅迫手段或者乘人之危，使得對方在違背個人真實意思表示情況下訂立或者變更的勞動合同無效；
2,263 2022.04.17 -
01:42
勞動合同無效的后果勞動合同無效的法律后果是：1、勞動關系歸于消滅。勞動合同的訂立違背了當事人一方或雙方的真實意思，或者違反了法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定，這樣的勞動合同被認定為全部無效的情況下，雙方當事人之間的勞動關系自然歸于消滅；2、勞動者已付出勞動的，用人
953 2022.05.13 -
00:58
勞動合同與勞務合同的區(qū)別有哪些勞動合同是勞動者與用工單位之間確立勞動關系，明確雙方權利和義務的協(xié)議。勞動合同依法訂立即具有法律約束力，當事人必須履行勞動合同規(guī)定的義務。勞務合同是指以勞動形式提供給社會的服務民事合同，是當事人各方在平等協(xié)商的情況下就某一項勞務以及勞務成果
8,675 2022.04.17
