農(nóng)民工惡意討薪的處理如下： 1、如果遭遇到農(nóng)民工的惡意討薪，當事人可以選擇先報警，讓警察用專業(yè)的能力處理這件事； 2、如果包工頭在惡意討薪的過程中，對當事人的人身安全和經(jīng)濟構(gòu)成了威脅，當事人可以通過向法院提起訴訟的方式來維護自己的合法權益。 一、農(nóng)民惡意討薪罪的構(gòu)成要件具體如下： 1、違反社會治安管理規(guī)定，造成嚴重影響的； 2、采取爬樓、爬吊塔、切斷水電、沖擊施工現(xiàn)場等方式，妨礙正常施工現(xiàn)場管理、辦公秩序，造成嚴重損失的； 3、采取敲詐、勒索、脅迫索取建設領域工程款、材料款、勞務款或農(nóng)民工工資等方式，涉嫌欺詐或以合同糾紛為由蓄意鬧事的； 4、組織農(nóng)民工或非施工現(xiàn)場人員參加聚集或鬧事的； 5、不服從政府部門管理，威脅相關政府工作人員人身安全等嚴重影響政府有關部門調(diào)處的。 二、惡意討薪的表現(xiàn)形式如下： 1、低價承接工程，高價討要工資； 2、采用少量人員承接工程，聚集大量農(nóng)民工討要工資； 3、在施工過程中產(chǎn)生質(zhì)量、安全、進度問題，拒絕承擔協(xié)議責任，與發(fā)包方發(fā)生矛盾； 4、利用工人討薪的形式解決工程各方合同糾紛； 5、少數(shù)社會勞務分包人員，私自攬活隨意要價，利用農(nóng)民工的特殊身份實施惡意討薪包工頭發(fā)生虧損或價款支付不到位的情況下，不履行協(xié)議，指使農(nóng)民工以拖欠工資的名義向中標單位追要。 綜上所述，如果農(nóng)民工在討薪的時候，對自己造成這個人身性或者是財產(chǎn)性的損失的話，那么，是可以去報警處理，或者是到法院去起訴，追回個人的損失的，另外，如果交涉不成，建議走法律的程序解決。

農(nóng)民工討薪政策如下： 1、與用人單位協(xié)商； 2、申請調(diào)解。如所在單位有勞動爭議調(diào)解委員會，可申請調(diào)解； 3、向當?shù)貏趧颖Ｕ媳O(jiān)察部門投訴； 4、申請仲裁，可向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁； 5、向人民法院提起訴訟； 6、申請免費的法律援助。