勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)審查確認(rèn)工傷證明后
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工傷職工工傷復(fù)發(fā)，經(jīng)向市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請，確認(rèn)需要治療的，享受依法規(guī)定的工傷待遇。已參加工傷保險(xiǎn)的職工患職業(yè)病病情加重的，視同工傷復(fù)發(fā)。被鑒定為一級至四級傷殘等級的未參加工傷保險(xiǎn)的職工，要求與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系一次性領(lǐng)取全部工傷保險(xiǎn)待遇的，經(jīng)用人單位同意，與用人單位簽訂協(xié)議，由人單位按照下列標(biāo)準(zhǔn)一次性計(jì)發(fā)傷殘津貼、工傷醫(yī)療補(bǔ)助金及傷殘補(bǔ)助金： (一)按照《條例》第三十三條第一款第(二)項(xiàng)規(guī)定的每月傷殘津貼標(biāo)準(zhǔn)乘12個(gè)月為基數(shù)，按15年一次性計(jì)發(fā)傷殘津貼; (二)以用人單位當(dāng)年應(yīng)當(dāng)為工傷職工繳納的基本醫(yī)療保險(xiǎn)金額為基數(shù)，按15年一次性計(jì)發(fā)醫(yī)療補(bǔ)助金; (三)按照《條例》第三十三條第一款第(一)項(xiàng)規(guī)定給付一次性傷殘補(bǔ)助金。經(jīng)鑒定需要生活護(hù)理的，按照《條例》第三十二條規(guī)定的每月標(biāo)準(zhǔn)乘12個(gè)月為基數(shù)，按15年一次性計(jì)發(fā)生活護(hù)理費(fèi)。
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勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)是由縣級以上人民政府設(shè)立，由三部分人員組成：勞動(dòng)保障、衛(wèi)生等行政部門和工會(huì)組織的主管人員。辦公室設(shè)在同級勞動(dòng)和社會(huì)保障行政部門。 勞動(dòng)鑒定是技術(shù)性工作，不屬于具體行政行為。
需要具備下列條件： （1）經(jīng)過治療后，傷情處于相對穩(wěn)定狀態(tài)； （2）雖經(jīng)治療，但還是造成職工存在殘疾； （3）工傷職工存在的殘疾達(dá)到了影響勞動(dòng)能力的程度。
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工傷認(rèn)定后勞動(dòng)能力鑒定時(shí)間首先，職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。 其次，勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。 最后，設(shè)區(qū)的市
2020.03.18 194 -
工傷認(rèn)定與勞動(dòng)能力鑒定工傷認(rèn)定需要單位或職工本人、親屬等在規(guī)定的期限內(nèi)申請。走完工傷認(rèn)定程序后，應(yīng)當(dāng)在醫(yī)療終結(jié)或期滿之后，申請工傷鑒定。 工傷賠償要依據(jù)勞動(dòng)能力鑒定結(jié)果確定賠償數(shù)額。一般由工傷保險(xiǎn)基和用人單位賠付，而勞動(dòng)者可以同時(shí)向事故責(zé)任人主張人身損害賠償。
2021.05.18 110 -
工傷認(rèn)定后要做勞動(dòng)能力鑒定嗎工傷認(rèn)定完要做勞動(dòng)能力鑒定，工傷傷情穩(wěn)定后，如果出現(xiàn)殘疾、勞動(dòng)能力受影響的情況，應(yīng)該做勞動(dòng)能力鑒定，如果沒有這種情況就不需要做鑒定。
2020.10.30 303
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上市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)初審可以報(bào)設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)再報(bào)區(qū)社區(qū)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)嗎
不服設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)初次鑒定結(jié)論，向所在省、直轄市、自治區(qū)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請?jiān)俅舞b定，申請書應(yīng)當(dāng)寫明申請人基本情況、申請?jiān)阼b定理由和請求，但申請勞動(dòng)能力再次鑒定，一般不需要提交申請書，
2022-05-06 15,340 -
省、市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)承擔(dān)哪些鑒定和確認(rèn)職能
省、市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)承擔(dān)下列鑒定和確認(rèn)職能：(一)工傷職工傷殘等級和生活自理障礙等級的初次鑒定和復(fù)查鑒定;(二)職工非因工傷致殘或者因病喪失勞動(dòng)能力程度的鑒定;(三)停工留薪期確認(rèn);(四)工傷職工
2022-01-28 15,340 -
員工工傷認(rèn)定后多久能做勞動(dòng)能力鑒定
在傷情相對穩(wěn)定時(shí)，申請做勞動(dòng)能力鑒定（即傷殘鑒定），然后根據(jù)認(rèn)定和鑒定結(jié)果，享受相應(yīng)的待遇。應(yīng)該是在傷情相對穩(wěn)定，不會(huì)惡化，不會(huì)更嚴(yán)重的時(shí)候做傷殘鑒定更好。
2022-08-24 15,340 -
勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)的鑒定結(jié)論，對勞動(dòng)能力委員會(huì)所作的鑒定能否復(fù)
勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)是由勞動(dòng)，衛(wèi)生，工會(huì)等相關(guān)職能部門組成的臨時(shí)性常設(shè)機(jī)構(gòu)，沒有明確的編制，人員，經(jīng)費(fèi)，不是獨(dú)立的行政組織，不具有法人資格，所作出的鑒定結(jié)論只是一種技術(shù)性結(jié)論，不具有行政確認(rèn)的性質(zhì)，不屬
2022-02-09 15,340
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村委會(huì)能開無業(yè)證明嗎村委會(huì)不能開無業(yè)證明。失業(yè)登記及其管理工作，統(tǒng)一由勞動(dòng)行政部門及其所屬各級勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)。開無業(yè)證明時(shí)需要準(zhǔn)備的材料： 1、在有效期內(nèi)的勞動(dòng)手冊、失業(yè)證、就業(yè)證； 2、街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)部門出具的經(jīng)區(qū)、縣以上勞動(dòng)部門鑒證的無業(yè)證明； 3、
4,625 2022.04.17 -
00:59
工傷認(rèn)定沒有傷殘鑒定嗎工傷認(rèn)定有沒有傷殘鑒定，需視情況而定： 1、工傷鑒定是在申請工傷鑒定的職工被認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上，在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿之后，由設(shè)區(qū)的市以上勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)對其工傷有關(guān)事宜進(jìn)行鑒定的行為，如果認(rèn)定為工傷后，經(jīng)過醫(yī)療治療后，實(shí)際沒有影響肢體功
2,387 2022.09.05 -
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12333怎樣查工傷認(rèn)定12333通常不提供結(jié)果查詢。因?yàn)殡娫挷淮_定是否為當(dāng)事人，這涉及當(dāng)事人隱私。勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)自作出鑒定結(jié)論之日起20日內(nèi)，會(huì)把鑒定結(jié)論送達(dá)工傷職工和所在單位，抄送社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)收到勞動(dòng)能力鑒定申
8,613 2022.04.12
