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幫工受傷被幫工人賠償怎么認定的

2023-08-29 21:19

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基于被幫工人是受益人,且在幫工過程中也有義務對幫工活動進行必要的指導,發(fā)生幫工人損害的事實,就推定被幫工人存在疏于指導和管理的過錯,在主觀上存在過失,即使幫工人有一般過失的,被幫工人均應當承擔侵權賠償責任。而幫工人是為被幫工人無償提供勞務,幫工人是不收取報酬,沒有收益,應此幫工活動中受傷害的,被幫工人應承擔相應的賠償責任。

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要。幫工人因幫工活動遭受人身損害的,被幫工人應當承擔賠償責任。被幫工人明確拒絕幫工的,不承擔賠償責任;但可以在受益范圍內(nèi)予以適當補償。提供勞務一方因勞務自己受到損害的,根據(jù)雙方各自的過錯承擔相應的責任。

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幫工受傷的賠償是:幫工人因幫工活動遭受人身損害的,被幫工人應當承擔賠償責任。被幫工人明確拒絕幫工的,不承擔賠償責任;但可以在受益范圍內(nèi)予以適當補償。提供勞務一方因勞務自己受到損害的,根據(jù)雙方各自的過錯承擔相應的責任。

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