有工資但工資拿不到怎么辦
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1、向用人單位所在地的勞動局投訴。 2、向用人單位所在地的勞動仲裁委投訴。 較經濟的做法： 1、向當?shù)貏趧泳?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/2170892974298941637.html">勞動監(jiān)察大隊投訴，請求他們來調查。 2、如果他們不來調查的話，就向勞動局申訴，寫出書面材料。 3、向當?shù)氐?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/6089579989656082229.html">勞動仲裁委員會提出要求仲裁。 4、對仲裁結果不服的，向人民法院起訴。 維權中需注意： 1、要確認和單位之間的勞動關系的事實，如工資單，考勤記錄，工作過程中的文件記錄。 2、確認勞動關系后，對于單位拖欠工資的違法行為，可與老板協(xié)商，要求單位補發(fā)工資。 3、如果協(xié)商不成，帶好相關資料到勞動局投訴，或者直接到單位所在地的勞動仲裁委提出勞動仲裁。 4、如果拖欠工資數(shù)額比較大的話，可以直接請律師打官司，通過訴訟的方法來要回被拖欠的工資。
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拿不到工資怎么辦1.到勞動行政部門舉報。 2.也可以直接申請仲裁。 3.如果對仲裁結果不滿意可以在拿到仲裁書后15天之內到法院起訴。 4.根據(jù)國家規(guī)定在仲裁或訴訟的時候，你可以要求除在規(guī)定的時間內全額支付勞動者工資報酬外，還需加發(fā)相當于工資報酬百分之二十五
2020.02.22 1,004 -
辭工拿不到工資怎么辦?一般用人單位在自然月結束的30天內未結算工資的，構成拖欠工資。 1、工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人，如遇節(jié)假日或休息日，則應提前在最近的工作日支付。 2、用人單位未及時足額支付勞動報酬的，勞動者可以單方面解除勞動合同。
2020.02.11 84 -
工人工資拿不到怎么辦工資拿不到，可以到當?shù)貏趧有姓鞴懿块T勞動監(jiān)察投訴，要求按時支付工資并給予相應賠償。用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的，由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬、經濟補償，并可以責令支付賠償金。 曠工多少天可以解除勞動合同 1、曠幾天
2022.10.21 226
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工資拿不到但是去拿工資沒合同怎么辦
單位必須給在職員工辦理社保，是法定的，《社會保險法》第八十四條規(guī)定： 1、用人單位不辦理社會保險登記的，由社會保險行政部門責令限期改正2、逾期不改正的，對用人單位處應繳社會保險費數(shù)額一倍以上三倍以下的
2022-09-12 15,340 -
工人拿不到工資怎么辦？工資拿不到怎么辦？
協(xié)商不成可委托向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁維權。如需幫助，請致電。
2022-10-31 15,340 -
工資拿不到怎么辦?
可以通過下列方法結局： (1).到勞動行政部門舉報(通常是勞動管理監(jiān)察大隊。 (2).也可以直接申請仲裁(仲裁費用200-300元，如果你勝了全部由公司負擔。 (3).如果對仲裁結果不滿意可以在拿到仲
2022-04-02 15,340 -
拿不到工資怎么辦
最近國務院下發(fā)文件，要求各地解決農民工工資問題，找人社局、政府，注意保存好證據(jù)問題，提交復印件保存好原件，拿到款再交原件。國務院辦公廳關于全面治理問題的意見國辦發(fā)〔2020〕1號各省、自治區(qū)、人民政府
2022-08-27 15,340
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00:55
工地干活拿不到工資怎么辦工地干活拿不到工資，可以撥打12333進行投訴，到勞動局投訴，申請勞動仲裁，或者直接到人民法院提起訴訟。12333是人力資源和社會保障局的電話。也可以去勞動局監(jiān)督投訴。用人單位如果未按時支付勞動報酬，工人可以提出辭職并要求經濟補償。工人可以
4,512 2022.05.11 -
01:39
老板拖欠工資不拿怎么辦一般情況下當事人應當先向勞動監(jiān)察部門投訴或者向勞動仲裁委員會申請仲裁，經勞動行政主管部門督促仍然不支付才構成拒不支付勞動報酬罪，這樣報警才會有用。如果發(fā)現(xiàn)用人單位拖欠勞動者工資的，可以通過以下方式處理； 1、先協(xié)商解決。 2、協(xié)商不成，可以
947 2022.04.17 -
01:07
工資不發(fā)怎么辦首先，逾期不支付勞動報酬屬于違法行為。如果老板一直拖欠工資的，員工可以到當?shù)氐膭趧有姓块T進行投訴。根據(jù)我國勞動合同法的規(guī)定，勞動行政部門有義務責令用人單位限期支付勞動報酬，用人單位逾期不支付報酬的，應當按應付金額的百分之五十以上，百分之一
3,925 2022.04.17
