工地受傷骨折可以只報(bào)工傷保險(xiǎn)嗎
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勞動(dòng)者在工作中受到傷害的，可以分以下幾種情況：1.勞務(wù)關(guān)系，就是動(dòng)者與雇傭人（單位）沒有簽訂勞動(dòng)合同，或者簽訂的是雇傭關(guān)系的合同等，雇工在從事雇傭勞動(dòng)中受傷的，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任，依據(jù)最高人民法院人身損害賠償的規(guī)定辦理。2.勞動(dòng)合同關(guān)系，是指勞動(dòng)者與用人單位簽訂有勞動(dòng)合同或者屬于實(shí)際勞動(dòng)合同關(guān)系的，勞動(dòng)者在從事單位工作、準(zhǔn)備工作、收尾工作等過程中受傷的，屬于工傷，按照工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定辦理。要先作工傷認(rèn)定、償勞動(dòng)能力鑒定，這二個(gè)鑒定作完后，才能依據(jù)相關(guān)規(guī)定計(jì)算出賠金額。
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工作地點(diǎn)、工作時(shí)間、因工作原因?qū)е碌墓钦蹖儆诠?。根?jù)規(guī)定在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;患職業(yè)病的;因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的等情形應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。
可以評(píng)殘，可以申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定，一般至少可以評(píng)定為十級(jí)傷殘的。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。勞動(dòng)功能障礙分為十個(gè)傷殘等級(jí)，最重的為一級(jí)，最輕的為十級(jí)。
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骨折了可以報(bào)工傷嗎在骨折后兩個(gè)月可以申請(qǐng)工傷。員工骨折時(shí)是在單位受傷的，應(yīng)視為工傷，即使是上班路上也算。工傷是不以受傷部位來判斷是否算工傷，還應(yīng)向人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)工傷認(rèn)定。如果工傷員工認(rèn)為自己肢體的傷害有可能構(gòu)成殘疾的，進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定，再根據(jù)結(jié)果進(jìn)
2020.09.25 599 -
工地受傷骨折賠償勞動(dòng)者在工地上受傷骨折，具體可獲得以下工傷賠償：到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)；一次性傷殘補(bǔ)助金和傷殘津貼；治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用；生活不能自理的，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi)；安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用；其他。
2020.02.21 260 -
工地受傷骨折工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)對(duì)于工地工傷骨折賠償標(biāo)準(zhǔn)的問題需要進(jìn)行工傷認(rèn)定，確定工傷等級(jí)后，在進(jìn)行確定賠償標(biāo)準(zhǔn)。職工因工傷骨折被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的，賠償?shù)闹饕?xiàng)目有醫(yī)療費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、停
2020.11.11 263
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工地受傷骨折可以報(bào)工傷保險(xiǎn)嗎
可以的。屬于工傷，及時(shí)申請(qǐng)工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定，工傷賠償項(xiàng)目包括：(一)醫(yī)療費(fèi)。 (二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。 (三)交通費(fèi)、食宿費(fèi)。 (四)康復(fù)治療費(fèi)。 (五)輔助器具費(fèi)。 (六)停工留薪期工資。 (七
2022-03-26 15,340 -
腳踝骨折可以報(bào)工傷保險(xiǎn)嗎
1、《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條規(guī)定：職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷
2023-01-17 15,340 -
工地上受傷骨折，能報(bào)工傷嗎
屬于工傷。工傷處理程序大致流程：先申請(qǐng)工傷認(rèn)定，待傷情穩(wěn)定后作勞動(dòng)能力鑒定，如能評(píng)殘，按傷殘等級(jí)要求相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職
2022-02-21 15,340 -
工地受傷骨折可以嗎工傷賠償
建議按流程先申請(qǐng)工傷認(rèn)定，賠償金額只有等勞動(dòng)能力鑒定等級(jí)后才能最終確定。 1、向人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)工傷認(rèn)定，公司需要在事故發(fā)生的一個(gè)月內(nèi)申報(bào)，如果公司不申請(qǐng)，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)
2022-08-30 15,340
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工傷骨折可以評(píng)定傷殘等級(jí)嗎工傷骨折是否可以評(píng)定傷殘等級(jí)，應(yīng)當(dāng)根據(jù)治療后的情況進(jìn)行確定。法律明確規(guī)定，職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。因骨折而存在殘疾，或者影響勞動(dòng)能力的，可以評(píng)定等傷殘等級(jí)，不存在殘疾或者影響勞動(dòng)能力
2,416 2022.06.22 -
01:06
工地工傷骨折怎么處理工地工傷骨折的賠償標(biāo)準(zhǔn)為：從工傷保險(xiǎn)基金中按照傷殘等級(jí)發(fā)放一次性的傷殘補(bǔ)助。職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的，保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇：1、從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工
1,571 2022.04.17 -
01:00
工地骨折工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)工地骨折，工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)如下： 1、醫(yī)療費(fèi)賠償，康復(fù)費(fèi)賠償； 2、伙食補(bǔ)助費(fèi)賠償：原則上伙食補(bǔ)助費(fèi)的賠償期間是住院期間； 3、交通、食宿費(fèi)的賠償：交通費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)要根據(jù)受害人的實(shí)際情況和救治的實(shí)際需要靈活確定； 4、護(hù)理費(fèi)的賠償； 5、停工留薪期
7,394 2022.04.17
