一、退休與買斷工齡無關(guān)，符合下列條件的可以照常退休： 1、男職工和女職工退休的年齡是不同的，男職工需要年滿60周歲，女職工則是年滿50周歲就可以了，前提滿足了還需要有工齡滿10年，注意是連續(xù)不是累計(jì)。 2、如果是喪失了勞動(dòng)能力，并且確認(rèn)屬實(shí)。這類情況下，男職工退休年滿50周歲，女年滿45周歲，同樣的連續(xù)工齡滿10年。 3、上一條是針對(duì)普通職工來說，特殊工種下職工（從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作）的退休年齡有所下降。在這類情況下男職工年滿55周歲，女年滿45周歲，同樣的工齡滿10年并且是連續(xù)的。 二、退休工資的計(jì)算模式 根據(jù)最新的退休工資算法：每月退休金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。 從上面的公式可以看出，退休工資由兩個(gè)部分構(gòu)成。其一就是基礎(chǔ)養(yǎng)老金。 (本人退休時(shí)全省上一年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)/2×繳費(fèi)年限×1%=基礎(chǔ)養(yǎng)老金 其二，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人實(shí)際賬戶累計(jì)額/計(jì)發(fā)月數(shù)(60歲退休按139個(gè)月計(jì)算)。 現(xiàn)在代價(jià)都在說的工齡問題與你的退休工資是有直接關(guān)系的。工齡越大就越值錢，所以現(xiàn)在有些單位為了自己的小利益，而讓員工的工齡歸零然后重新開始計(jì)算這樣以后發(fā)放退休金的時(shí)候就會(huì)少一部分支出。 現(xiàn)在退休金按照工齡的長(zhǎng)短來決定退休工資的多少，即工作一年就是100塊的退休金，20年就是2000元以此類推。