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下班路上與工人發(fā)生交通事故算工傷嗎?

2023-04-16 09:22

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若在上下班途中發(fā)生非本人主要責任的交通事故,則是工傷。 具體可以先申請工傷認定,應在工傷事故發(fā)生之日起一年內(nèi)去做。工傷認定后再做勞動能力鑒定,根據(jù)鑒定結(jié)果賠償。根據(jù)當?shù)貥藴屎蛯嶋H應賠:醫(yī)療費,誤工費,護理費,住院伙食補助,一次性傷殘補助。辭職或解除合同的,還要支付一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金。 要等傷情穩(wěn)定后就可以做工傷級別鑒定。 勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金工傷期間的工資應按正常工作時間的工資標準發(fā)放。

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劉偉長律師

廣東天穗律師事務所

工人下班路上發(fā)生交通事故是否算工傷,需要根據(jù)具體情況判斷。 我國工傷保險條例規(guī)定:一般在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的應當認定為工傷。用人單位和職工應當遵守有關安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治的法律法規(guī),執(zhí)行安全衛(wèi)生規(guī)程和標準,預防工傷事故發(fā)生,避免和減少職業(yè)病危害。

張神兵律師

廣東律參律師事務所

交通事故可以認定工傷的有以下條件: 1、上下班途中,在正常上下班規(guī)定的時間和合理的路線發(fā)生的交通事故,也包括加班的上下班途中或單位同意請假提早下班途中發(fā)生的交通事故。 2、在交通事故中非本人主要責任,交通管理部門出具的《交通事故責任認定書》或相關材料中責任劃分職工屬于無責任或次要責任方。 3、交通事故傷害,既可以是職工駕駛或乘坐機動車發(fā)生事故造成的,也可以是職工因其他機動車事故造成的。如果上下班發(fā)生單車事故,也應該認定為交通事故。

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