工傷九級傷殘傷殘能賠多少錢啊?
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根據(jù)《工傷保險條例》第三十七條規(guī)定，可以得到一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金補償。 附：《工傷保險條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇： （一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資； （二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
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工傷九級傷殘能否賠十萬要根據(jù)具體的情況而定，九級傷殘賠償沒有固定的數(shù)額，與實際醫(yī)療時間、本人的工資、地區(qū)平均工資等有關(guān)。 九級傷殘賠償項目如下： 1、一次性傷殘補助金：9個月本人工資； 2、一次性傷殘就業(yè)補助金，各個省標準不一樣，以中間值估計在6個月的社會平均工資； 3、一次性工傷醫(yī)療補助金，各個省標準不一樣，以中間值估計在6個月的社會平均工資； 4、停工留薪期工資，這個彈性大，最多為12個月本人工資，最少可能只有1到2個月。
9級傷殘大概賠償多少視具體情況而定。職工因工致殘被鑒定為九級傷殘的，可以領(lǐng)取9個月本人工資的一次性傷殘補助金。勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。非因工傷造成九級傷殘的，賠償醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為治療和康復(fù)支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應(yīng)當賠償輔助器具費和殘疾賠償金等。
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工傷九級傷殘能賠多少錢工傷被鑒定為九級傷殘的，賠償一般為9個月的本人工資；勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。能賠多少錢，需要看你的本人工資。
2020.10.18 335 -
九級傷殘工傷能賠多少錢九級傷殘一次性傷殘補助金是：九級傷殘＝本人工資×9個月。再加上所在地方規(guī)定的一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金標準。每個省的一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的標準并不一樣，以山東省為例，一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)
2020.03.04 168 -
九級工傷傷殘能賠多少錢傷殘鑒定9級賠償一般要多少錢要根據(jù)具體情況而定，九級傷殘為9個月的本人工資。 具體計算公式有： 醫(yī)療費計算公式醫(yī)療費賠償金=診療金額藥品金額住院服務(wù)費金額后續(xù)醫(yī)療費交通食宿費 交通食宿費金額=交通費住宿費伙食費=單位職工出差交通費標準*往返
2020.10.15 196
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九級工傷傷殘能賠多少錢啊
工傷九級（十級）享有9個月（十級為7個月）本人工資一次性傷殘補助金，解除或終止合同有一次性工傷醫(yī)療補助金和就業(yè)補助金。根據(jù)《工傷保險條例》第三十條、三十三條、三十七條、六十二條、六十四條規(guī)定，工傷職工
2022-04-27 15,340 -
工傷九級的傷殘能賠多少錢啊
賠償19個月的本人工資，另外加幾個月的停工留薪期工資，具體幾個月以勞動局鑒定為準。9萬-10萬左右。
2022-10-28 15,340 -
九級傷殘能賠多少錢啊
根據(jù)《工傷保險條例》第三十條、三十三條、三十七條、六十二條、六十四條和《天津市工傷保險若干規(guī)定》規(guī)定，天津市工傷職工鑒定為九級傷殘的，除工傷醫(yī)療和停工留薪期工資福利待遇之外，享有以下待遇： 1、由工傷
2022-07-14 15,340 -
九級傷殘待遇九級傷殘工傷能賠多少錢
工傷9級傷殘賠償多少錢 一、醫(yī)療費 醫(yī)療費實報實銷，包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、工傷復(fù)發(fā)期間的醫(yī)療費用。 1、職工治療工傷應(yīng)當在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時，可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。 2
2022-08-10 15,340
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工傷鑒定十級傷殘能賠多少錢工傷鑒定十級傷殘能賠多少錢，要根據(jù)協(xié)商結(jié)果來定。十級傷殘，一次性傷殘補助金為7個月本人工資。本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害，或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資百分之三百的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工
3,426 2022.04.17 -
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九級工傷能賠多少錢九級工傷具體賠償多少錢，需要根據(jù)傷者原本的工資、實際支出的醫(yī)療費、康復(fù)治療費等費用決定。主要依據(jù)《工傷保險條例》確定工傷事故的賠償標準，除了醫(yī)療費、住院伙食補助費、康復(fù)治療費等賠償，條例中規(guī)定了不同額度的賠償。九級的工傷不享有傷殘津貼，但是
3,626 2022.04.17 -
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交通事故傷殘九級賠多少錢交通事故傷殘九級賠償?shù)膬?nèi)容及標準如下： 1、殘疾賠償金：受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標準x20%x20年； 2、醫(yī)療費：根據(jù)醫(yī)療機構(gòu)出具的醫(yī)藥費、住院費等收款憑證，結(jié)合病歷和診斷證明等相關(guān)證據(jù)確定。根據(jù)
347 2023.06.12
