解除勞動合同后多久可以領(lǐng)失業(yè)金
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勞動者在解除勞動合同關(guān)系后在一個月內(nèi)可以瓶解除勞動合同關(guān)系證明等材料，去社保局辦理失業(yè)登記手續(xù)，并領(lǐng)取失業(yè)金，現(xiàn)在你早已經(jīng)超過時效，失業(yè)金已經(jīng)放棄辦理了。參照《社會保險法》 第五十條用人單位應當及時為失業(yè)人員出具終止或者解除勞動關(guān)系的證明，并將失業(yè)人員的名單自終止或者解除勞動關(guān)系之日起十五日內(nèi)告知社會保險經(jīng)辦機構(gòu)。 失業(yè)人員應當持本單位為其出具的終止或者解除勞動關(guān)系的證明，及時到指定的公共就業(yè)服務機構(gòu)辦理失業(yè)登記。 失業(yè)人員憑失業(yè)登記證明和個人身份證明，到社會保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理領(lǐng)取失業(yè)保險金的手續(xù)。失業(yè)保險金領(lǐng)取期限自辦理失業(yè)登記之日起計算。
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解除勞動合同后十五日內(nèi)將失業(yè)人員的名單告知社會保險經(jīng)辦機構(gòu)，失業(yè)人員及時領(lǐng)取失業(yè)金。失業(yè)保險金領(lǐng)取期限自辦理失業(yè)登記之日起計算。失業(yè)保險金的標準，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定，不得低于城市居民最低生活保障標準。
憑解除勞動合同的通知書一般能申領(lǐng)失業(yè)金。失業(yè)人員可以持該通知書或者解約證明去指定的公共就業(yè)服務機構(gòu)辦理失業(yè)登記，之后攜帶失業(yè)登記證等證件去社保經(jīng)辦機構(gòu)申請領(lǐng)取失業(yè)金。
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解除勞動合同后可以領(lǐng)失業(yè)金嗎解除勞動合同可以領(lǐng)失業(yè)金。失業(yè)員工在勞動部門辦理失業(yè)登記并取得失業(yè)員工證。在辦理失業(yè)員工證的60天內(nèi)提供《失業(yè)員工證》原、復印件；身份證原、復印件；戶口本原、復印件；銀行存折原、復印件，到就近的社保局失業(yè)窗口申請。經(jīng)核準符合條件的，發(fā)給《失
2022.10.21 685 -
解除勞動合同之后多久能領(lǐng)取失業(yè)金解除勞動合同后用人單位應當七日內(nèi)到社保局辦理備案，然后失業(yè)人員去領(lǐng)取失業(yè)金。我國法律規(guī)定，城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位應當及時為失業(yè)人員出具終止或者解除勞動關(guān)系的證明，告知其按照規(guī)定享受失業(yè)保險待遇的權(quán)利，并將失業(yè)人員的名單自終止或者解除勞動關(guān)系之日起
2020.12.09 840 -
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解除勞動合同后多久可以領(lǐng)取失業(yè)金
【法律意見】 勞動者自愿與公司解除勞動合同的是不可以領(lǐng)取失業(yè)保險金的。
2022-07-09 15,340 -
解除勞動合同領(lǐng)失業(yè)金可以多少
如果你一直交納著失業(yè)保險，而且不是你主動要解除勞動合同的，那么解除勞動合同能領(lǐng)失業(yè)金多少錢就只要看你們當?shù)氐纳绫Ｕ吡?，但最?4個月，也就是你最多拿2年的當?shù)刈畹蜕顦藴?，對于生活聊勝于無，所以還是
2022-08-13 15,340 -
解除勞動合同到底多久可以領(lǐng)取失業(yè)金
用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同： （一）未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的； （二）未及時足額支付勞動報酬的； （三）未依法為勞動者繳納社會保險費的； （四）用人單位的規(guī)章
2022-08-07 15,340 -
解除勞動合同后多久辦理失業(yè)金領(lǐng)取
勞動者和用人單位解除勞動合同關(guān)系，用人單位通常在15日內(nèi)為勞動者辦理封存失業(yè)保險金，勞動者符合領(lǐng)取失業(yè)保險金的，應當在解除勞動合同后60日內(nèi)到用人單位所在地的就業(yè)局或者行政服務中心就業(yè)局服務窗口辦理失
2022-03-14 15,340
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失業(yè)后多久可以領(lǐng)失業(yè)金失業(yè)后，只有在辦理完失業(yè)登記后，符合領(lǐng)取失業(yè)金條件的情況下，才可領(lǐng)取失業(yè)金。繳納方累計繳費時間滿1年不足5年的，領(lǐng)取期限最長是12個月。累計繳費時間滿5年不足10年的，期限最長為18個月。累計繳費時間10年以上的，期限最長是24個月。一般會
8,047 2022.05.11 -
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合同期滿可以領(lǐng)失業(yè)金嗎?合同期滿后，同時符合其他條件的，可以領(lǐng)取失業(yè)金。法律明確規(guī)定，合同期滿后未和用人單位進行續(xù)簽的，應當屬于非因本人意愿中斷就業(yè)。勞動者同時符合以下條件的，可以從失業(yè)保險基金中領(lǐng)取失業(yè)保險金： 1、失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險費滿一年的
4,539 2022.05.11 -
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解除勞動合同賠償金標準解除勞動合同賠償金標準如下： 經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設區(qū)的市級人民
2,873 2022.04.17
