最近上海最低加班工資是多少？
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1)1月28日(初一)、29日(初二)、30日(初三)為春節(jié)假期，系法定節(jié)假日加班;根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》的規(guī)定，用人單位依法安排勞動(dòng)者在法定節(jié)假日工作的，按照不低于勞動(dòng)合同規(guī)定的勞動(dòng)者本人日或小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的300%支付勞動(dòng)者工資。上海市目前最低工資標(biāo)準(zhǔn)為2190元/月，也就是說(shuō)，當(dāng)天用人單位安排加班，春節(jié)放假加班工資計(jì)算費(fèi)用如下： 2190元/月÷21.75天×3天×300%=906.21元。對(duì)于實(shí)行計(jì)件工資的勞動(dòng)者，在完成計(jì)件定額任務(wù)后，在法定節(jié)假日加班的，應(yīng)按照不低于其計(jì)件單價(jià)的300%支付其加班費(fèi)。那么，大家都知道法定節(jié)假日均為帶薪休假，該300%的加班費(fèi)是否包含本數(shù)“帶薪”呢其實(shí)是不包含的，根據(jù)勞動(dòng)部關(guān)于印發(fā)《對(duì)amp;lt;工資支付暫行規(guī)定amp;有關(guān)問(wèn)題的補(bǔ)充規(guī)定》的通知，安排在法定休假日工作的，應(yīng)另外支付給勞動(dòng)者不低于勞動(dòng)合同規(guī)定的勞動(dòng)者本人小時(shí)或日工資標(biāo)準(zhǔn)300%的工資。言外之意，法定節(jié)假日安排員工勞動(dòng)，員工實(shí)際可得到四倍工資。即員工最低可得工資： 2190元/月÷21.75天×3天×400%=1208.28元。
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上海最低工資標(biāo)準(zhǔn)：月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為2590元；小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為23元。月最低工資標(biāo)準(zhǔn)不含五險(xiǎn)一金，由用人單位另行繳納。月最低工資標(biāo)準(zhǔn)也不包括勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間的加班費(fèi)、中夜班津貼、夏季高溫津貼及有毒有害等特殊工作環(huán)境下的崗位津貼以及伙食補(bǔ)貼、上下班交通費(fèi)補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼。
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上海市最低工資是多少根據(jù)上海市《市人力資源社會(huì)保障局關(guān)于調(diào)整本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》第一條，月最低工資標(biāo)準(zhǔn)從2190元調(diào)整為2300元。下列項(xiàng)目不作為月最低工資的組成部分，由用人單位另行支付： （一）延長(zhǎng)法定工作時(shí)間的工資。 （二）中夜班津貼、夏季高溫津貼及有
2020.08.29 212 -
上海最低工資是多少2021根據(jù)我國(guó)刑法以及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，2021年上海市的最低工資由月最低工資和小時(shí)最低工資兩部分組成：1、月最低工資為每個(gè)月2300元；2、小時(shí)最低工資為每小時(shí)20元。與調(diào)整前相比，月最低工資調(diào)高了110元，小時(shí)最低工資調(diào)高了1元。各地對(duì)于最
2021.03.28 1,890 -
上海最低工資是多少2023根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，2023年上海市的最低工資由月最低工資和小時(shí)最低工資兩部分組成： 1、月最低工資為每個(gè)月2300元； 2、小時(shí)最低工資為每小時(shí)20元。與調(diào)整前相比，月最低工資調(diào)高了110元，小時(shí)最低工資調(diào)高了1元。各地對(duì)于最低工
2022.12.29 521
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上海最低加班工資是多少？
只要是單位安排加班的，就應(yīng)該支付加班費(fèi)。 根據(jù)《勞動(dòng)法》第四十四條，有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動(dòng)者正常工作時(shí)間工資的工資報(bào)酬： (一)安排勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間的，支付不低于工資
2022-11-12 15,340 -
上海最低工資加班費(fèi)是多少？
1)1月28日(初一)、29日(初二)、30日(初三)為春節(jié)假期，系法定節(jié)假日加班;根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》的規(guī)定，用人單位依法安排勞動(dòng)者在法定節(jié)假日工作的，按照不低于勞動(dòng)合同規(guī)定的勞動(dòng)者本人日或小時(shí)
2022-04-18 15,340 -
2017上海最低加班工資是多少
在勞動(dòng)者提供正常勞動(dòng)的情況下，用人單位應(yīng)支付給勞動(dòng)者的工資在剔除下列各項(xiàng)以后，不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)： （一）延長(zhǎng)工作時(shí)間工資； （二）中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的
2022-05-24 15,340 -
上海最新最低的加班工資是多少呢？
1)1月28日(初一)、29日(初二)、30日(初三)為春節(jié)假期，系法定節(jié)假日加班;根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》的規(guī)定，用人單位依法安排勞動(dòng)者在法定節(jié)假日工作的，按照不低于勞動(dòng)合同規(guī)定的勞動(dòng)者本人日或小時(shí)
2022-05-07 15,340
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上市公司注冊(cè)資本最低是多少上市公司的注冊(cè)資本最低為三千萬(wàn)元人民幣。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，股份有限公司上市的條件有以下四個(gè)：1、股份有限公司的股本額度，不能低于三千萬(wàn)元人民幣；2、股份有限公司的營(yíng)業(yè)時(shí)間必須在三年以上，且公司在上市前的三年均處于盈利狀態(tài)；3、持有股票面值一
3,942 2022.04.15 -
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緩刑最低刑期是多少緩刑最低刑期是一個(gè)月。緩刑一般是指，對(duì)社會(huì)危害性較小的罪犯，有條件地暫緩執(zhí)行所判處的刑罰、并在一定期限內(nèi)予以考驗(yàn)?！吨腥A人民共和國(guó)刑法》規(guī)定，有期徒刑的緩刑考驗(yàn)期限，為原判刑期以上五年以下，但是不能少于一年。緩刑考驗(yàn)期限，從判決確定之日起計(jì)
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撫養(yǎng)費(fèi)最低標(biāo)準(zhǔn)是多少撫養(yǎng)費(fèi)是父母或其他對(duì)未成年人負(fù)有撫養(yǎng)義務(wù)的人，為未成年人承擔(dān)的生活、教育等費(fèi)用?？傮w而言，撫養(yǎng)費(fèi)的具體數(shù)額取決于父母的負(fù)擔(dān)能力、當(dāng)?shù)厣钏?、子女?dāng)?shù)量等。法律沒(méi)有規(guī)定撫養(yǎng)費(fèi)的具體的最低標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)相關(guān)司法解釋，如果當(dāng)事人有固定收入的，撫養(yǎng)費(fèi)一
1,790 2021.03.24
