因工作遭遇外界打傷認定工傷怎么認定？
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1、職工在工作期間被外人打傷，要看具體情況，如果履行工傷職責(zé)被打傷，是可以認定為工傷的。 第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的； （四）患職業(yè)病的； （五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的； （七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當認定為工傷的其他情形。
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如果是在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的，如無例外，原則上可以認定為工傷。 相關(guān)法律規(guī)定，在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的屬于工傷。
遭遇到外界暴力傷害的不一定能認定為工傷。如果是在工作時間、工作場所內(nèi)因為履行工作職責(zé)遭受到外界暴力傷害的，則可以認定為工傷。 對此《工傷保險條例規(guī)定》在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的，認定構(gòu)成工傷。
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遭遇到外界暴力傷害可以認定工傷嗎勞動者遭遇到外界的暴力傷害，如果具有在單位工作時因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害等情形的，能認定為工傷；如果與工作原因無關(guān)的，則一般不能夠認定為工傷。
2020.01.24 118 -
外出工作受傷怎么認定工傷勞動者外出工作期間因為工作原因受傷或者發(fā)生事故下落不明的，應(yīng)當認定為工傷。但以下情形除外：故意犯罪的；自殘或者自殺的；醉酒或者吸毒的。經(jīng)過工傷認定為工傷的，享受工傷保險待遇；經(jīng)勞動能力鑒定喪失勞動能力的，享受傷殘待遇。
2020.06.22 145 -
職工因工作遭受交通事故傷害怎么認定職工發(fā)生交通事故工傷的認定：在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當認定為工傷。因此如果本人負主要責(zé)任的，則不屬于工傷。
2020.08.06 161
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非因工傷遭遇外界暴力可以認定工傷嗎
1、勞動者遭遇到外界的暴力傷害，如果具有在單位工作時因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害等情形的，能認定為工傷；如果與工作原因無關(guān)的，則一般不能夠認定為工傷。 2、法律依據(jù)： 《工傷保險條例》第十四條 職
2022-11-20 15,340 -
遭遇到外界暴力傷害能認定工傷嗎
遭遇到外界暴力傷害的不一定能認定為工傷。如果是在工作時間、工作場所內(nèi)因為履行工作職責(zé)遭受到外界暴力傷害的，則可以認定為工傷。 對此《工傷保險條例規(guī)定》在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意
2022-05-16 15,340 -
遭遇到外界暴力傷害是否能認定工傷
遭遇到外界暴力傷害的不一定能認定為工傷。如果是在工作時間、工作場所內(nèi)因為履行工作職責(zé)遭受到外界暴力傷害的，則可以認定為工傷。 對此《工傷保險條例規(guī)定》在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意
2023-01-13 15,340 -
遭遇到外界暴力傷害可不可以認定工傷
勞動者遭遇到外界的暴力傷害，如果具有在單位工作時因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害等情形的，能認定為工傷；如果與工作原因無關(guān)的，則一般不能夠認定為工傷。
2022-07-19 15,340
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工傷死亡怎么認定根據(jù)我國法律的相關(guān)規(guī)定，工傷死亡的認定標準為： 1、在工作時間和工作崗位，因為突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，視同工傷。 2、某人因為工傷事故或者職業(yè)病導(dǎo)致死亡的結(jié)果。 3、發(fā)生工傷事故或者在職業(yè)病停工留薪期間死亡，也認定為
8,699 2022.04.15 -
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工傷認定怎么申請工傷認定申請流程如下： 1、申請人提供工傷認定相關(guān)材料； 2、對申請材料進行審核，審核后對符合條件的進行受理；工傷認定申請人提供材料不完整的，社會保險行政部門一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知需求補正材料后，
1,392 2022.06.15 -
01:12
工傷認定標準根據(jù)我國工傷保險條例中規(guī)定的法定工傷情節(jié)有七種，分別為：1、在工作時間或場所內(nèi)，因工作原因?qū)е碌氖軅闆r；2、在籌備與工作相關(guān)工作，在工作時間前后或場所內(nèi)受到傷害的情況；3、因履行工作職責(zé)而受到的意外事故或暴力的情況；4、患上職業(yè)病的情況；
10,199 2022.04.17
