新規(guī)明確，對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的職工，在辦理退休手續(xù)前，用人單位應(yīng)對其進(jìn)行職業(yè)健康檢查。辦理退休手續(xù)前未進(jìn)行職業(yè)健康檢查，退休后被診斷、鑒定為職業(yè)病的，相關(guān)工傷保險待遇由原用人單位支付;據(jù)介紹，符合享受待遇條件的，享受除傷殘津貼、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金以外的工傷保險待遇。其中，一次性傷殘補(bǔ)助金以工傷人員被診斷、鑒定為職業(yè)病前十二個月平均基本養(yǎng)老金為基數(shù)計發(fā)，不足十二個月的，以實(shí)際領(lǐng)取月份進(jìn)行平均。退休后確診職業(yè)病也能享工傷待遇。河南省出臺工傷保險新規(guī)，本月起實(shí)施，下面——2013年河南新工傷保險條例退休時不做健康檢查，退休后職工確診職業(yè)病，單位要“買單”，從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的職工，退休時單位不給職工健康檢查，退休后職工確診職業(yè)病的，單位要支付相關(guān)工傷保險待遇?！逗幽鲜∪肆Y源和社會保障廳關(guān)于工傷保險若干問題的意見》(以下簡稱《意見》)公布，一系列維護(hù)職工權(quán)益的措施出臺。一、退休后確診職業(yè)病能否享工傷待遇新規(guī)明確，對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的職工，在辦理退休手續(xù)前，用人單位應(yīng)對其進(jìn)行職業(yè)健康檢查。辦理退休手續(xù)前未進(jìn)行職業(yè)健康檢查，退休后被診斷、鑒定為職業(yè)病的，相關(guān)工傷保險待遇由原用人單位支付。“職工退休后被診斷、鑒定為職業(yè)病，在法定申請時限內(nèi)提出工傷認(rèn)定的，社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)受理。被認(rèn)定為工傷后，可以申請勞動能力鑒定?！笔∪松鐝d相關(guān)負(fù)責(zé)人說。據(jù)介紹，符合享受待遇條件的，享受除傷殘津貼、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金以外的工傷保險待遇。其中，一次性傷殘補(bǔ)助金以工傷人員被診斷、鑒定為職業(yè)病前十二個月平均基本養(yǎng)老金為基數(shù)計發(fā)，不足十二個月的，以實(shí)際領(lǐng)取月份進(jìn)行平均。所需費(fèi)用，職工退休前已參加工傷保險的，由工傷保險基金支付;退休前未參加工傷保險的，由原用人單位支付。二、見義勇為致殘人員咋落實(shí)相應(yīng)待遇根據(jù)《工傷保險條例》，在搶險救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動中受到傷害的，應(yīng)視同工傷。此次《意見》指出，社會保險行政部門在適用《工傷保險條例》中“在搶險救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動中受到傷害的”規(guī)定時，應(yīng)以維護(hù)國家利益、公共利益為主要內(nèi)容把握。那么，見義勇為致殘人員怎樣落實(shí)相關(guān)待遇據(jù)介紹，對見義勇為致殘人員，按照相關(guān)政策規(guī)定，凡符合享受工傷保險待遇條件的，依據(jù)《工傷保險條例》落實(shí)相應(yīng)待遇;不符合享受工傷保險待遇條件的，按照《傷殘撫恤管理辦法》及有關(guān)規(guī)定評定傷殘等級并落實(shí)相應(yīng)待遇。三、農(nóng)民工發(fā)生事故傷害誰來“買單”《意見》明確，農(nóng)民工發(fā)生事故傷害或者患職業(yè)病的，事故發(fā)生時用人單位參加工傷保險(包括用人單位已參保但未為該農(nóng)民工參保)的，在用人單位參保地進(jìn)行工傷認(rèn)定、勞動能力鑒定，并按參保地的規(guī)定依法享受工傷保險待遇。用人單位未參加工傷保險的，在生產(chǎn)經(jīng)營地進(jìn)行工傷認(rèn)定、勞動能力鑒定，并按生產(chǎn)經(jīng)營地的規(guī)定依法享受工傷保險待遇。四、工傷職工若再次發(fā)生工傷怎么辦“根據(jù)新規(guī)，工傷職工再次發(fā)生工傷的，應(yīng)當(dāng)享受一次性傷殘補(bǔ)助金待遇。工傷評殘時應(yīng)首先對新工傷傷害部位評定，而后再綜合考慮原有工傷致殘程度進(jìn)行勞動能力鑒定?！笔∪松鐝d相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，新規(guī)本月起實(shí)行，原省勞動和社會保障廳《轉(zhuǎn)發(fā)勞動和社會保障部關(guān)于實(shí)施工傷保險條例若干問題的意見的通知》(豫勞社工傷〔2005〕4號)同時作廢。