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有加班可以調(diào)休嗎

2022-07-27 16:34

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吉林省在線咨詢顧問團(tuán)

2022-07-27回復(fù)

加班了就另行安排時(shí)間給勞動(dòng)者休息,單位不支付加班費(fèi),這屬于調(diào)休。調(diào)休不完再支付未調(diào)休的加班費(fèi)。這個(gè)規(guī)定只適用于休息日(雙休日)加班的情況,單位可以安排調(diào)休而不支付加班工資或者不安排調(diào)休而支付加班工資。對于平時(shí)工作日加班和法定節(jié)假日加班來說是不適用的,單位必須支付加班工資,不得以調(diào)休代替加班工資,否則單位違法。

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廣東律參律師事務(wù)所

加班是否可以調(diào)休不給加班費(fèi)要看具體情況,一般情況下休息日加班是可以調(diào)休不給加班費(fèi)的,休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的,才要支付不低于工資的百分之二百的工資報(bào)酬。但是工作日加班和法定休假日加班是不可以調(diào)休不給加班費(fèi)的。

張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

沒有相關(guān)規(guī)定表明必須補(bǔ)休,法定節(jié)假日不存在用補(bǔ)休來代替加班的規(guī)定,加班就必須支付3倍工資。

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