工齡計算方法有哪些
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工齡是指職工以工資收入為生活資料的全部或主要來源的工作時間。工齡的長短標志著職工參加工作時間的長短，也反映了它對社會和企業(yè)的貢獻大小和知識、經驗、技術熟練程度的高低。計算工齡的方法大概可以分為3種：1、連續(xù)計算法，也叫工齡連續(xù)計算。例如，某職工從甲單位調到乙單位工作，其在甲、乙兩個單位的工作時間應不間斷地計算為連續(xù)工齡。如果職工被錯誤處理，后經復查、平反，其受錯誤處理的時間可與錯誤處理前連續(xù)計算工齡的時間和平反后的工作時間，連續(xù)計算為連續(xù)工齡。2、合并計算法，也叫合并計算連續(xù)工齡。是指職工的工作經歷中，一般非本人主觀原因間斷了一段時間，把這段間斷的時間扣除，間斷前后兩段工作時間合并計算。3、工齡折算法。從事特殊工種和特殊工作環(huán)境工作的工人，連續(xù)工齡可進行折算。在提煉或制造鉛、汞、砒、磷、酸的工業(yè)中以及化學、兵工等工業(yè)中，直接從事有害身體健康工作的職工，在計算其連續(xù)工齡時，每從事此種工作一年，作一年零六個月計算。
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工齡計算方法有哪幾種工齡計算方法如下： 1、連續(xù)計算法。如果職工從甲單位調到乙單位工作，其在甲、乙兩個單位的工作時間應不間斷地計算為連續(xù)工齡； 2、合并計算法。職工工作期間非本人主觀原因間斷了一段時間，把這段間斷的時間扣除，間斷前后兩段工作時間合并計算； 3、
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國家承認的工齡計算方法有哪些國家承認的工齡計算方法有連續(xù)計算法、合并計算法、工齡折算法。 連續(xù)計算法，也叫工齡連續(xù)計算。職工從一個單位調到另一個單位工作，其在兩個單位的工作時間應不間斷地計算為連續(xù)工齡。職工被錯誤處理，后經復查、平反，其受錯誤處理的時間可與錯誤處理前連
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連續(xù)計算法：也叫工齡連續(xù)計算。例如，某職工從甲單位調到乙單位工作，其在甲、乙兩個單位的工作時間應不間斷地計算為連續(xù)工齡。合并計算：也叫合并計算連續(xù)工齡。是指職工的工作經歷中，一般非本人主觀原因間斷了一
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工齡的計算方法有哪些
工齡計算方法計算工齡的方法大概可以分為3種：1、連續(xù)計算法，也叫工齡連續(xù)計算。例如，某職工從甲單位調到乙單位工作，其在甲、乙兩個單位的工作時間應不間斷地計算為連續(xù)工齡。如果職工被錯誤處理，后經復查、平
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工齡的計算方法有哪些？
連續(xù)計算法：也叫工齡連續(xù)計算。例如，某職工從甲單位調到乙單位工作，其在甲、乙兩個單位的工作時間應不間斷地計算為連續(xù)工齡。合并計算：也叫合并計算連續(xù)工齡。是指職工的工作經歷中，一般非本人主觀原因間斷了一
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