勞動仲裁費用標準是怎樣的
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根據(jù)有關規(guī)定，地區(qū)性、行業(yè)性勞動爭議調解委員會及外地勞動力糾紛調解委員會處理勞動爭議實現(xiàn)免費，勞動爭議仲裁委員會處理勞動爭議按規(guī)定實行收費。 一、仲裁收費標準 勞動爭議仲裁委員會受理勞動爭議案件收取仲裁費。每案收費標準為300元。對需要進行特殊處理，如需要異地調查、作各類鑒定等的案件，按實際開支收費。 二、仲裁費承擔 仲裁費由雙方當事人在收到案件受理通知書或應訴通知書后，在指定的時間內預繳。 三、仲裁費緩、減、免 勞動爭議仲裁委員會對勞動者當事人繳納仲裁費確有困難的，經(jīng)審批可以給予緩、減、免。申請預繳仲裁費緩繳或實際承擔仲裁費減免的，勞動者當事人應在收費截止日之前(含當日)提供勞動者戶籍所在地或常住地街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))民政部門的低保或其他困難證明，及書面申請書，報勞動爭議仲裁委員會審批。
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以北京仲裁委為例，北京仲裁委的收費標準為25萬元以下（含25萬元）仲裁人報酬12000元，機構費用5000元；25萬元至50萬元（含50萬元）仲裁人報酬12000元加爭議金額25萬元以上部分的2.00%，機構費用5000元加爭議金額25萬元以上部分的1.2%。各地收費標準不一，具體可以在當?shù)刂俨梦倬W(wǎng)查詢。
申請勞動仲裁不收費。依據(jù)《勞動爭議調解仲裁法》第四章第五十二條：事業(yè)單位實行聘用制的工作人員與本單位發(fā)生勞動爭議的，依照本法執(zhí)行;法律、行政法規(guī)或者國務院另有規(guī)定的，依照其規(guī)定。第五十三條：勞動爭議仲裁不收費。勞動爭議仲裁委員會的經(jīng)費由財政予以保障。因此申請勞動仲裁是不收費的。
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勞動仲裁的費用收取標準勞動仲裁是勞動爭議當事人向人民法院提起訴訟的必要程序。 勞動爭議當事人申請仲裁時，應當向勞動仲裁機構繳納仲裁費，仲裁費包括接受費和手續(xù)費。
2020.06.14 265 -
勞動仲裁費用收取標準法律明確規(guī)定勞動仲裁不收費，勞動爭議仲裁委員會的經(jīng)費由財政予以保障。為了公正及時解決勞動爭議，保護當事人合法權益，促進勞動關系和諧穩(wěn)定勞動爭議仲裁不收費。
2020.02.18 233 -
勞動仲裁的試用期賠償標準是怎么樣的？試用期被辭退沒有補償。試用期即用人單位和勞動者雙方適應的過程，無需支付經(jīng)濟補償金。在試用期間，被證明不符合錄用條件的，單位可以解除勞動合同。
2020.11.18 411
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勞動仲裁收費標準是怎樣的
勞動爭議當事人申請仲裁，應當向勞動仲裁機構繳納仲裁費。仲裁費包括受理費和處理費。 勞動爭議案件受理費收費標準：3人以下的，每件20元;4至9人的，每件30元;10人以上的集體勞動爭議案件，每件50元。
2022-04-14 15,340 -
勞動仲裁的費用標準，怎樣計算的？
第五條發(fā)生勞動爭議，當事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達成和解協(xié)議后不履行的，可以向調解組織申請調解;不愿調解、調解不成或者達成調解協(xié)議后不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的，除本法
2022-04-25 15,340 -
勞動仲裁律師費標準是怎樣的？
1、一般勞動仲裁的訴訟是根據(jù)額度的大小來計算的，涉及到財產(chǎn)種類的收費一般都是一萬元以下的，收取的1000元-2000元，超過一萬元的不到十萬元的是按照5%-6%收取計超過算的，這種方式要求當事人先繳納
2021-03-19 15,340 -
勞動仲裁費用標準？
第二條：勞動爭議當事人申請仲裁，應當向勞動仲裁機構繳納仲裁費。仲裁費包括受理費和處理費。 第三條：勞動爭議案件受理費收費標準:3人以下的，每件20元；4至9人的，每件30元；10人以上的集體勞動爭議案
2021-03-18 15,340
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勞動仲裁律師費收費標準勞動仲裁律師費收費標準如下：一般勞動仲裁的訴訟是根據(jù)額度的大小來計算的，涉及到財產(chǎn)種類的收費一般都是一萬元以下的，收取的1000元到2000元，超過一萬元的不到十萬元的是按照5%到6%收取計超過算的，這種方式要求當事人先繳納一定的代理費，即
4,338 2022.06.22 -
01:00
怎樣申請勞動仲裁流程申請勞動仲裁流程，一般有以下的兩個步驟，具體如下： 1、當事人要自知道或者應當知道其權利被侵害之日一年內，向勞動合同履行地，或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會，申請勞動仲裁提出申請； 2、提交書面仲裁申請書、并按被申請人人數(shù)提交副本。仲
4,034 2022.04.17 -
01:37
什么是勞動仲裁?勞動仲裁，全稱為勞動爭議調解仲裁。換句話來說，也就是勞動仲裁是指由勞動爭議仲裁委員會對當事人申請仲裁的勞動爭議居中公斷與裁決。其適用范圍規(guī)定在《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》所列舉的各種具體勞動關系爭議中。在我國，勞動仲裁是勞動爭議當事
5,802 2022.04.17
