公司對我經(jīng)常受傷不承認(rèn)要怎么辦？
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公司不承認(rèn)，找勞動部門處理。工傷治療期間不得解除勞合同，工傷治療期間工資要正常發(fā)放。《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的； （四）患職業(yè)病的； （五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的； （七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
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遭遇丈夫家暴，建議采取如下措施： 1、報警。只要丈夫?qū)嵤┘冶?，?yīng)當(dāng)立馬報警，并留存報警記錄。 2、及時就醫(yī)并保留醫(yī)院病歷、診斷書、繳費(fèi)憑證等文件。 3、應(yīng)當(dāng)及時與丈夫分居。 4、及時離婚。一方實施家暴的，可以認(rèn)定為感情破裂，法院調(diào)解無效后應(yīng)判決離婚。
家暴的處理方法：報警；及時就醫(yī)并保留醫(yī)院病歷、診斷書、繳費(fèi)憑證等文件；及時與丈夫分居；離婚。
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公公經(jīng)常家暴，我要怎么辦報警處理，警察會根據(jù)實際的嚴(yán)重情況進(jìn)行相應(yīng)處罰，嚴(yán)重的追究刑事責(zé)任，如果可以協(xié)商就協(xié)商處理，不行直接就走法律程序，然后起訴離婚就可以了。
2021.02.07 546 -
工傷認(rèn)定已經(jīng)公司不給我治療怎么辦工傷認(rèn)定結(jié)果已出，但用人單位不給予勞動者的，勞動者可以通過以下方法討要：與用人單位協(xié)商；向基層人民調(diào)解組織、企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會或在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道設(shè)立的具有勞動爭議調(diào)解職能的組織申請調(diào)解；調(diào)解不成，向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服
2020.02.09 254 -
公司不承認(rèn)工傷怎么辦公司不承認(rèn)工傷可以申請行政復(fù)議。我國相關(guān)法律規(guī)定，有以下情形之一的，有關(guān)的單位和個人可以依法申請行政復(fù)議；對復(fù)議的決定不服的，可以依法提起行政訴訟：申請工傷認(rèn)定的職工或者是其直系親屬、該職工所在單位對工傷認(rèn)定結(jié)論不服的；用人單位對經(jīng)辦機(jī)構(gòu)確
2022.04.13 2,153
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公司不承認(rèn)我在公司受傷，怎么辦
公司不承認(rèn)，找勞動部門處理。工傷治療期間不得解除勞合同，工傷治療期間工資要正常發(fā)放?！豆ｋU條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害
2022-05-10 15,340 -
我上班受傷廠里不承認(rèn)，公司不承認(rèn)我該怎么辦？
公司不承認(rèn)，找勞動部門處理。工傷治療期間不得解除勞合同，工傷治療期間工資要正常發(fā)放?！豆ｋU條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害
2022-03-29 15,340 -
我在公司上班受傷了，公司不承認(rèn)，我該怎么辦呢
公司不承認(rèn)，找勞動部門處理。工傷治療期間不得解除勞合同，工傷治療期間工資要正常發(fā)放。《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害
2022-04-18 15,340 -
我在公司上班受傷了，公司不承認(rèn)，怎么辦呢
公司不承認(rèn)，找勞動部門處理。工傷治療期間不得解除勞合同，工傷治療期間工資要正常發(fā)放?！豆ｋU條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害
2022-04-22 15,340
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工傷公司不承認(rèn)怎么辦工傷公司不承認(rèn)，員工維權(quán)途徑如下： 1、勞動者本人或者直系親屬在事故發(fā)生之日起一年內(nèi)，向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。提出工傷認(rèn)定申請，應(yīng)當(dāng)填寫工傷認(rèn)定申請表，單位營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件，用人單位與勞動者存在勞動關(guān)系的證明
1,667 2022.06.15 -
01:19
丈夫經(jīng)常對我家暴怎么辦遭遇丈夫家暴，建議采取如下措施： 1、報警。只要丈夫?qū)嵤┘冶瑧?yīng)當(dāng)立馬報警，并留存報警記錄。如果家暴行為構(gòu)成故意傷害罪或者其他犯罪，公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)立案偵查，追究家暴者的刑事責(zé)任。 2、及時就醫(yī)并保留醫(yī)院病歷、診斷書、繳費(fèi)憑證等文件。這些文件在
6,754 2022.04.15 -
00:56
受了工傷公司不管怎么辦受了工傷公司不管，員工應(yīng)當(dāng)通過以下程序進(jìn)行維權(quán)，獲得賠償： 1、申請工傷認(rèn)定。注意職工申請工傷認(rèn)定的期限為一年，如果是職業(yè)病的，在申請工傷認(rèn)定前先進(jìn)行職業(yè)病診斷； 2、工傷認(rèn)定后申請工傷等級鑒定； 3、確定工傷等級后要求享有工傷待遇，單位不
984 2022.06.22
