勞動法工齡計算方法
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工齡是指職工以工資收入為生活資料的全部或主要來源的工作時間。計算工齡的方法根據(jù)不同的情況連續(xù)計算、合并計算、折算，三種方法。例如，某職工從甲單位調(diào)到乙單位工作，其在甲、乙兩個單位的工作時間應(yīng)不間斷地計算為連續(xù)工齡。合并計算連續(xù)工齡。是指職工的工作經(jīng)歷中，一般非本人主觀原因間斷了一段時間，把這段間斷的時間扣除，間斷前后兩段工作時間合并計算。如精簡退職的工人和職員，退職前和重新參加工作后的連續(xù)工作時間可合并計算。從事特殊工種和特殊工作環(huán)境工作的工人，連續(xù)工齡可進行折算。如井下礦工或固定在華氏32度以下的低溫工作場所或在華氏100度以上的高溫工作場所工作的職工，計算其連續(xù)工齡時，每在此種場所工作一年，可作一年零三個月計算。
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計算服務(wù)年限的方法：1、連續(xù)計算法，也稱為連續(xù)計算工齡，例如，當雇員從A單元調(diào)到B單元時，在A單元和B單元的工作時間應(yīng)計算為連續(xù)工作時間，不得中斷；2、組合計算法，又稱連續(xù)工齡組合計算法，指職工的工作經(jīng)驗，一般非個人主觀原因中斷一段時間，扣除時間間隔，休息前后兩個工作小時合并計算。
勞動法工齡的計算方法如下：連續(xù)計算法又稱工齡連續(xù)計算；合并計算法，是指在員工的工作經(jīng)歷中，非主觀原因，間斷一段時間，扣除間斷時間，間斷前后工作時間合并計算；工齡折算法，從事特殊工種和特殊工作環(huán)境工作的工人，連續(xù)工齡折算。
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