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工傷保險單位破產工傷賠償怎么辦

2023-05-10 19:05

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2023-05-10回復

單位破產,工傷保險費用破產清算時一次性撥付nn《工傷保險條例》n第四十三條用人單位分立、合并、轉讓的,承繼單位應當承擔原用人單位的工傷保險責任;原用人單位已經參加工傷保險的,承繼單位應當?shù)疆數(shù)亟涋k機構辦理工傷保險變更登記。n用人單位實行承包經營的,工傷保險責任由職工勞動關系所在單位承擔。n職工被借調期間受到工傷事故傷害的,由原用人單位承擔工傷保險責任,但原用人單位與借調單位可以約定補償辦法。n企業(yè)破產的,在破產清算時依法撥付應當由單位支付的工傷保險待遇費用。

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廣東律參律師事務所

工傷賠償起訴到法院公司破產了,則用其破產的財產優(yōu)先清償工傷賠償?shù)膫鶆铡F飘a財產在優(yōu)先清償破產費用和共益?zhèn)鶆蘸髢?yōu)先清償破產人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補助、撫恤費用,所欠的應當劃入職工個人賬戶的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險費用,以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應當支付給職工的補償金。

章法律師

廣東律參律師事務所

1.十級工傷待遇主要包括:醫(yī)療費、一次性傷殘補助金(7個月本人工資)、一次性傷殘就業(yè)補助金(根據勞動者所在省的工傷條例確定,解除勞動關系時領?。⒁淮涡怨t(yī)療補助金(根據勞動者所在省的工傷條例確定,解除勞動關系時領?。?、停工留薪期工資(根據勞動能力鑒定結論通知書確定)、伙食補助費、護理費、交通費等。 2.如果用人單位沒有給勞動者繳納工傷保險,以上所有待遇,均由用人單位承擔。如果用人單位給勞動者繳納了工傷保險,用人單位主要承擔:一次性傷殘就業(yè)補助金、停工留薪期工資、護理費。

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