拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪的刑罰有哪些
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拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬構(gòu)成犯罪的處3年以下有期徒刑,并處罰金;造成嚴(yán)重后果的處三年以上七年以下有期徒刑,并處罰金。 用人單位拖欠工資一般只是承擔(dān)民事責(zé)任,拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪,是指以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬,數(shù)額較大,經(jīng)政府有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付的行為。 根據(jù)最高人民法院《關(guān)于審理拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬刑事案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》(法釋〔2013〕3號(hào))規(guī)定: 一、以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃避等方法逃避支付勞動(dòng)報(bào)酬 以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃避等方法逃避支付勞動(dòng)報(bào)酬,是指以逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬為目的,具有下列情形之一的: (一)隱匿財(cái)產(chǎn)、惡意清償、虛構(gòu)債務(wù)、虛假破產(chǎn)、虛假倒閉或者以其他方法轉(zhuǎn)移、處分財(cái)產(chǎn)的; (二)逃跑、藏匿的; (三)隱匿、銷毀或者篡改賬目、職工名冊(cè)、工資支付記錄、考勤記錄等與勞動(dòng)報(bào)酬相關(guān)的材料的; (四)以其他方法逃避支付勞動(dòng)報(bào)酬的。
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拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪中的勞動(dòng)報(bào)酬: (1)計(jì)時(shí)工資。 (2)計(jì)件工資。 (3)獎(jiǎng)金。
1、犯此罪的,處三年以下有期徒刑或者拘役,并處或者單處罰金; 2、對(duì)要求支付勞動(dòng)報(bào)酬的勞動(dòng)者使用暴力或者進(jìn)行暴力威脅等情形的,處三年以上七年以下有期徒刑,并處罰金。
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拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪處罰拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪處罰:一般判處三年以下有期徒刑或者拘役,并處或者單處罰金。拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪是指以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬,數(shù)額較大,經(jīng)政府有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付的行為。
2020.09.23 157 -
拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪的處罰依據(jù)有哪些構(gòu)成拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪的,相應(yīng)的處罰為: 1、觸犯本罪的,一般處以3年以下有期徒刑或拘役,并處或單處罰金; 2、犯罪后果嚴(yán)重的,則應(yīng)判處3-7年有期徒刑,并處罰金; 3、單位犯本罪的,應(yīng)對(duì)單位判處罰金,并對(duì)其直接責(zé)任人員處以本罪個(gè)人犯相應(yīng)的
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拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪的量刑?拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪的量刑為:犯此罪數(shù)額較大,經(jīng)政府有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付的,處三年以下有期徒刑或者拘役,并處或者單處罰金;造成嚴(yán)重后果的,處三年以上七年以下有期徒刑,并處罰金。
2020.09.19 146
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拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪有哪些處罰
單位有能力支付而不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬,數(shù)額較大,經(jīng)政府有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付的,處三年以下有期徒刑或者拘役,并處或者單處罰金;造成嚴(yán)重后果的,處三年以上七年以下有期徒刑,并處罰金。《刑法》第二百七
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拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪處罰主體的刑罰有哪些?
拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪,是指以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬,數(shù)額較大,經(jīng)政府有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付的行為。
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拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬怎么處罰,拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪怎么
我國(guó)《刑法》第二百七十六條之一規(guī)定:以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬,數(shù)額較大,經(jīng)政府有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付的,處三年以下有期徒刑或者拘役,并處或
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拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪處罰哪些人
本罪犯罪主體為一般主體,即企業(yè)和自然人。 拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪的犯罪主體既可以是單位也可以是自然人。一般而言,該罪的犯罪主體為用工單位或者用工個(gè)人。用工主體一般應(yīng)當(dāng)依照勞動(dòng)法等法律法規(guī)確定。但在拒不支付
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拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪立案標(biāo)準(zhǔn)拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪立案標(biāo)準(zhǔn)為: 1、用人單位或個(gè)人,通過(guò)逃匿、或轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)等方式,逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬,或在有能力支付的情況下,拒不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬;2、未支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬金額較大;3、經(jīng)過(guò)有關(guān)政府部門的強(qiáng)行要求,企業(yè)仍拒絕支付勞
4,874 2022.04.17 -
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不應(yīng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償不應(yīng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)那闆r,具體如下: 1、勞動(dòng)者主動(dòng)提出解除勞動(dòng)合同,或者主動(dòng)表示不續(xù)簽原合同的,用人單位可以不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金; 2、勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期限內(nèi),由于主管部門調(diào)動(dòng)或轉(zhuǎn)移工作單位而被解除勞動(dòng)合同,未造成失業(yè)的,用人單位可以不
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發(fā)包人拒不支付工程款怎么辦發(fā)包人拒付工程款的處理方法如下: 1、發(fā)包人不組織驗(yàn)收、不使用的,拒絕支付工程款。在這種情況下,承包人只能起訴發(fā)包人支付工程款,并要求對(duì)工程質(zhì)量進(jìn)行鑒定。經(jīng)鑒定,質(zhì)量符合合同規(guī)定或者國(guó)家規(guī)定的,由發(fā)包人支付工程款;質(zhì)量不符合合同或者國(guó)家規(guī)定
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