申請勞動仲裁需要什么材料有哪些
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仲裁申請書2份、申請人身份證復印件1份;相關證據(jù)復印件和證據(jù)清單2份;用人單位的工商登記信息(北京地區(qū)等不需要提供登記信息)! 二、提交材料后,5個工作日仲裁委給予立案,然后給雙方舉證期并且給對方答辯期;然后開庭審理,之后對雙方進行調(diào)解,調(diào)解不成仲裁委下達裁決書;勞動仲裁一般60天內(nèi)結(jié)案;對于裁決書不服,勞動者收到裁決書15天內(nèi)可以起訴到法院; 三、可以不請當?shù)芈蓭?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/12891595475799213391.html">代理,請專業(yè)人士提供遠程指導服務并代寫勞動仲裁申請書、證據(jù)清單等法律文書。
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勞動者申請勞動仲裁所需要的材料有以下三種:勞動仲裁申請書、所在用人單位的工商登記信息、勞動者與用人單位之間存在勞動關系的證據(jù)等。勞動者準備好以上材料后,便可前往用人單位所在地的勞動仲裁委員會申請勞動仲裁。
勞動仲裁需要提交的材料如下: 1、申請書,申請書應當按照規(guī)定寫明內(nèi)容; 2、身份證明,包括申請人和被申請人的身份信息; 3、勞動關系證明,勞動合同、解除或終止勞動合同證明、工資發(fā)放情況證明等等; 4、送達地址確認書,方便接收仲裁機構(gòu)發(fā)送的材料。
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申請勞動仲裁需要哪些材料
勞動仲裁需要的材料包括以下內(nèi)容: 1、勞動爭議仲裁申訴書; 2、身份證復印件; 3、被訴單位營業(yè)執(zhí)照復印件或企業(yè)I商注冊登記信息資料; 4、證據(jù)材料復印件; 5、當事人提交證據(jù)材料清單及證據(jù)說明; 6、集體勞動爭議還需要提供,申訴人需推薦3
2022.06.06 434 -
勞動仲裁申請需要哪些材料
1、勞動仲裁申請書(詳細陳述申請事項事實理由,一式兩份或按被申請人人數(shù)提供; 2、申請人身份證明及復印件; 3、有委托代理人的,需當面簽定并提交《授權委托書》,注明委托事項,同時提交受委托代理人的身份證復印件。如委托人的代理人是律師事務所派
2020.11.26 242 -
申請勞動仲裁需要哪些材料?
(1)勞動仲裁申請書(寫明申請事由,一般一式兩份,若被申請人為多數(shù),則按被申請人人數(shù)提供); (2)申請人身份證及復印件; (3)如有委托代理人的,則應當提交《授權委托書》,注明委托事項,同時提交受委托代理人的身份證復印件。 (4)被申請人
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申請勞動仲裁需要哪些材料,勞動仲裁需要什么材料
申請勞動仲裁所需要的材料如下: (1)勞動爭議仲裁申訴登記表; (2)勞動仲裁申請書(詳細陳述申訴理由和要求,一式兩份或按被訴人人數(shù)提供; (3)申請人身份證明復印件; (4)有委托代理人的,需當面簽
2022-07-07 15,340 -
勞動仲裁需要哪些材料,申請勞動仲裁需要什么材料
1、勞動仲裁申請書(詳細陳述申請事項事實理由,一式兩份或按被申請人人數(shù)提供; 2、申請人身份證明及復印件; 3、有委托代理人的,需當面簽定并提交《授權委托書》,注明委托事項,同時提交受委托代理人的身份
2021-09-29 15,340 -
申請勞動仲裁需要什么材料,勞動仲裁需要哪些材料
勞動仲裁涉及情況很多,需要具體情況具體分析。比如,勞動仲裁是指由勞動爭議仲裁委員會對當事人申請仲裁的勞動爭議居中公斷與裁決。第一類:申請人是員工的 (1)勞動仲裁申請書(詳細陳述申請事項事實理由,一式
2022-04-28 15,340 -
勞動仲裁需要哪些資料,申請勞動仲裁需要什么材料
勞動者申請勞動仲裁需要提交什么材料? 1、申請書(詳細陳述申訴理由和要求,一式兩份或按被申請人人數(shù)提供副本); 2、申請人身份證明及復印件; 3、有委托代理人的,需當面簽訂并提交《授權委托書》,注明委
2022-04-25 15,340
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去勞動仲裁需要什么材料勞動仲裁需要以下資料: 1、勞動者可以向人力資源和社會保障局,勞動仲裁委員會提交勞動仲裁申請; 2、勞動仲裁需要仲裁申請書、身份證以及復印件、相關證據(jù)復印件、證據(jù)清單和用人單位的工商登記信息等資料; 3、勞動者需要在從辭職那天算起的一年時間
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工傷申請需要哪些材料工傷申請需要以下材料,具體如下: 1、工傷認定申請表; 2、與用人單位存在勞動關系勞動關系的證明材料; 3、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書。根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定,工傷認定申請表應當包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本
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哪些爭議可以申請勞動仲裁申請勞動仲裁的爭議如下: 1、確認勞動關系是否存在的爭議; 2、因工作時間、休息休假制度是否合法合理發(fā)生的爭議; 3、因勞動報酬、工傷醫(yī)療費等費用是否合理而發(fā)生的爭議。 當事人可以提出書面申訴,勞動仲裁委員會將審查其申訴是否符合受理條件,并
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