工傷糾紛找什么部門進行處理比較合適?
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1、向人力資源和社會保障局(原勞動局)申請工傷認定,公司需要在事故發(fā)生的一個月內申報,如果公司不申請,則工傷職工或者其近親屬在一年內提出認定申請。需提交材料:工傷認定申請表(勞動局的網站一般有下載)、與用人單位存在勞動關系的證明材料、醫(yī)療診斷證明等; 2、如果經過治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,應當申請勞動能力鑒定,向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請(一般設立在同級人力資源和社會保障局); 3、各省的賠償標準是不一樣的。根據不同的傷殘等級,獲得的補償是不一樣的。主要的補償是:醫(yī)療費、一次性傷殘補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費等。 4、如果你沒有勞動合同及其他證明存在勞動關系的證據,無法申請工傷認定,可以先申請勞動仲裁確認你與用人單位之間存在勞動關系。經過勞動仲裁確認存在勞動關系后,再申請工傷認定。 5、相關法律依據:《工傷保險條例》、《工傷認定辦法》《勞動爭議調解仲裁法》及你所在省的工傷保險條例
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租房合同糾紛,可以通過協(xié)商、調解、仲裁和訴訟四種方式解決,解決方式的不同所對應的相關部門也不同。一般來說協(xié)商是最快的。 1、租房糾紛協(xié)商解決 房屋租賃當事人進行協(xié)商,若是能夠達成合意的,簽訂和解協(xié)議,可以尋求一位無利害關系的人在場作為見證人。 2、請求調解 向居民自治組織或者是居委會請求調解,也可以找房管所相關工作人員解決。 3、提起民事訴訟或者申請仲裁解決 按照房屋租賃合同中約定的民事訴訟或者申請仲裁解決。 起訴應當向人民法院遞交起訴狀,并按照被告人數提出副本。 當事人采用仲裁方式解決糾紛的,應當雙方自愿,并事先在合同中約定或事后達成仲裁協(xié)議。若事先在合同沒有約定,事后雙方當事人又沒有達成仲裁協(xié)議的,一方申請仲裁的,仲裁委員會將不予受理。
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工傷糾紛找什么部門工傷糾紛找當地人力資源和社會保障局可以馬上調解。企業(yè)勞動爭議調解委員會由職工代表和企業(yè)代表組成。職工代表由工會成員擔任或者由全體職工推舉產生,企業(yè)代表由企業(yè)負責人指定。企業(yè)勞動爭議調解委員會主任由工會成員或者雙方推舉的人員擔任。勞動爭議調解
2023.02.18 330 -
工資糾紛找什么部門處理根據我國勞動合同法、工資支付暫行規(guī)定以及相關法律法規(guī)的規(guī)定,職工與用人單位之間產生了工資糾紛,可以找以下三個部門處理:1、勞動監(jiān)察大隊,勞動監(jiān)察大隊在接到職工投訴之后,會責令公司在規(guī)定的限期內支付員工工資;2、勞動仲裁委員會;3、法院。向法
2021.04.27 1,455 -
勞動爭議糾紛 找哪個部門比較好勞動者在工作中與用人單位發(fā)生勞動爭議,可以向與用人單位協(xié)商,雙方協(xié)商不成的,可以向調解組織申請調解;若是調解不成的,可以向當地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2020.12.29 172
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工傷糾紛找哪個部門處理比較好?
1、向人力資源和社會保障局(原勞動局)申請工傷認定,公司需要在事故發(fā)生的一個月內申報,如果公司不申請,則工傷職工或者其近親屬在一年內提出認定申請。需提交材料:工傷認定申請表(勞動局的網站一般有下載)、
2022-03-29 15,340 -
工傷賠償找什么部門比較合適?
按工傷保險條例規(guī)定,工傷賠償找什么部門的話,需要先向工傷認定部門申請工傷認定,賠償金額只有等勞動能力鑒定等級后才能最終確定。 1、向人力資源和社會保障局申請工傷認定,公司需要在事故發(fā)生的一個月內申報,
2022-08-16 15,340 -
工傷糾紛找哪個部門進行處理
向人力資源和社會保障局(一般稱為勞動局)申請工傷認定,公司需要在事故發(fā)生的一個月內申報,如果公司不申請,則工傷職工或者其近親屬在一年內提出認定申請。需提交材料:工傷認定申請表(勞動局的網站一般有下載)
2022-03-27 15,340 -
勞動糾紛找什么部門比較好
勞動者在工作中與用人單位發(fā)生勞動爭議,可以向與用人單位協(xié)商,雙方協(xié)商不成的,可以向調解組織申請調解;若是調解不成的,可以向當地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2022-06-06 15,340
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農村糾紛找什么部門處理農村糾紛找以下部門處理: 1、村委會,村委組織里分為,婦女委員,治安委員,民兵委員,民政調解委員,村民檢督委員小組。如果一般民事糾紛,找民政調解委員,動手打架找治安委員; 2、如果村委調解不成,你找鎮(zhèn)司法所,進行依法調解,鎮(zhèn)政府依法調解不了
6,080 2022.05.11 -
00:58
工傷應該找什么部門幫忙處理員工在工作時間或是因為工作而受傷的,一般都屬于工傷。發(fā)生了工傷要做工傷鑒定,傷殘等級鑒定的等級根據嚴重程度分為一到十級,要根據等級進行賠償。向人力資源和社會保障局申請工傷認定,公司需要在事故發(fā)生的一個月內申報,如果公司不申請,則工傷職工或者
2,154 2022.04.17 -
01:03
找哪個部門房產糾紛發(fā)生房產糾紛的,可以向法院起訴要求解決糾紛。在起訴前購房者可以先與開發(fā)商協(xié)商,如果是房屋存在一般質量問題的,購房者可以要求開發(fā)商進行保修。如果是房屋質量不合格的,購房者可拒絕收房并提出解除合同。如果是開發(fā)商遲延交付房屋的,超過三個月的話,購
2,074 2022.04.15






