如何使用工傷保險基金
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工傷保險基金理賠程序：向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請；經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后向勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請；攜帶工傷認定決定書、勞動能力鑒定書等資料向工傷保險基金申請工傷保險待遇。
工傷保險基金是在符合工傷保險的領(lǐng)取條件，才可以領(lǐng)取工傷保險金。工傷保險基金主要用于規(guī)定的工傷保險待遇，勞動能力鑒定，工傷預(yù)防的宣傳、培訓(xùn)等費用，以及法律、法規(guī)規(guī)定的用于工傷保險的其他費用的支付。
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單位工傷保險如何使用通常要經(jīng)過工傷認定、工傷費用報銷、傷殘鑒定等程序。工傷認定時要填寫工傷認定申請單，提供首診診斷證明、工傷員工身份證等材料，建議到當?shù)毓块T領(lǐng)取申請單及一應(yīng)材料說明。工傷醫(yī)療過程中，請工傷員工向醫(yī)療機構(gòu)說明是工傷，醫(yī)院用藥的時候會注意，此時
2020.03.01 207 -
員工工傷保險基金挪用, 該如何索賠勞動保障行政部門工作人員有下列情形之一的，依法給予行政處分;情節(jié)嚴重，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。單位或者個人違反規(guī)定挪用工傷保險基金，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任;尚不構(gòu)成犯罪的，依法給予行政處分或者紀律處分。被挪用的基金由市勞動保障局
2020.09.21 252 -
工傷保險基金該如何領(lǐng)取工傷職工經(jīng)過工傷認定和勞動能力鑒定后可以在工傷保險基金中領(lǐng)取工傷賠償。工傷認定由用人單位自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)申請。勞動能力鑒定從工傷認定決定后作出。
2020.08.25 212
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工傷保險基金的使用范圍
工傷保險基金只能用于工傷保險待遇、勞動能力鑒定以及法律、法規(guī)規(guī)定的費用支出。 工傷保險待遇主要包括醫(yī)療康復(fù)待遇、傷殘待遇和死亡待遇。醫(yī)療康復(fù)待遇包括診療費、藥費、住院費用，以及在規(guī)定的治療期內(nèi)的工資待
2022-04-15 15,340 -
什么是工傷保險基金？建立工傷保險基金以什么原則為依據(jù)？如何使用
工傷保險基金是指社會保險經(jīng)辦機構(gòu)或者稅務(wù)機構(gòu)通過各種方式征集的，用于工傷保險事業(yè)開支的專項基金。工傷保險是社會保險的一個組成部分，建立工傷保險基金是以社會保險的"大數(shù)法則"原則為依據(jù)的，即通過廣泛籌集
2022-03-06 15,340 -
如何使用工傷保險
1、根據(jù)《工傷保險條例》，已經(jīng)參加工傷保險的職工，如果發(fā)生工傷，可以申請工傷認定，認定為工傷后，可以根據(jù)《工傷保險條例》享受各種工傷待遇。2、《工傷保險條例》第三十條 員工因工作受到事故傷害或職業(yè)病治
2021-11-29 15,340 -
工傷保險如何使用
1、工傷認定： 提出工傷認定申請應(yīng)當填寫《工傷認定申請表》，并提交下列材料： （一）勞動、聘用合同文本復(fù)印件或者與用人單位存在勞動關(guān)系（包括事實勞動關(guān)系）、人事關(guān)系的其他證明材料； （二）醫(yī)療機構(gòu)出具
2022-03-20 15,340
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工傷保險如何賠償具體的賠償金額取決于當?shù)氐纳钏?、工傷職工的工資和其傷殘情況等因素。建議先申請工傷認定，工傷認定后認為構(gòu)成傷殘的，可以再進一步申請傷殘等級的評定。具體傷殘等級評定結(jié)果出來之后再找用人單位賠償。工傷認定傷殘等級共有一至十級。第一級最嚴重，第
4,466 2022.04.17 -
00:54
單位繳納的醫(yī)保如何使用醫(yī)保卡單位繳納的部分是統(tǒng)籌基金，單位繳納的統(tǒng)籌基金，主要使用途徑是： 1、員工支付住院醫(yī)療及部分門診大病費用； 2、支付范圍包括，門診普通疾病的醫(yī)療費用； 3、起付標準以下的住院和門診特定項目基本醫(yī)療費用； 4、起付標準以上、統(tǒng)籌基金最高支
18,333 2022.05.11 -
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單位如何調(diào)員工社保基數(shù)單位調(diào)員工社?；鶖?shù)流程如下： 1、申請調(diào)高繳費基數(shù)的，可以通過登錄所在地人力資源和社會保障自助經(jīng)辦系統(tǒng)自行申報； 2、申請調(diào)低繳費基數(shù)的，需要攜帶調(diào)整時段中各相應(yīng)年度個人實際收入憑證原件及復(fù)印件，至參保所在地的社保分中心柜面申請調(diào)整。 根據(jù)
12,645 2022.04.18
