有效的勞動合同期限一般是多長時間？
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根據(jù)《勞動法》規(guī)定，用人單位與勞動者簽訂的勞動合同期限可以分為三類：（1）有固定期限，即在合同中明確約定效力期間，期限可長可短，長到幾年、十幾年，短到一年或者幾個月。（2）無固定期限，即勞動合同中只約定了起始日期，沒有約定具體終止日期。無固定期限勞動合同可以依法約定終止勞動合同條件，在履行中只要不出現(xiàn)約定的終止條件或法律規(guī)定的解除條件，一般不能解除或終止，勞動關系可以一直存續(xù)到勞動者退休為止。（3）以完成一定的工作為期限，即以完成某項工作或者某項工程為有效期限，該項工作或者工程一經(jīng)完成，勞動合同即終止。 簽訂勞動合同可以不約定試用期，也可以約定試用期，但試用期最長不得超過6個月。勞動合同期限在6個月以下的，試用期不得超過15日；勞動合同期限在6個月以上1年以下的，試用期不得超過30日；勞動合同期限在1年以上2年以下的，試用期不得超過60日。試用期包括在勞動合同期限中。非全日制勞動合同，不得約定試用期。
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勞動合同的期限由用人單位根據(jù)自己的用工需求自己決定，一般分以下幾種情況： (一)有固定期限的勞動合同，亦稱定期勞動合同，是指勞動者和用人單位在訂立合同時就明確約定了效力期間的勞動合同。其期限可長可短，長到幾年、十幾年，短到一年或者幾個月。 (二)無固定期限勞動合同，是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。 (三)以完成一定工作任務為期限的勞動合同，是指用人單位與勞動者約定以某項工作的完成為合同期限的勞動合同。
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勞動合同的期限一般是多長時間勞動合同沒有具體的期限規(guī)定，只要雙方協(xié)商一致，勞動合同期限可以約定任意時長，也可以約定無固定時長，還可以約定以完成一定的工作任務為期限。勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除
2022.08.24 213 -
勞動合同期限一般是多長時間？勞動合同的期限一般是一年、兩年、三年的固定期限；或者約定無確定終止時間的無固定期限；或者以完成一定工作任務所需的時間為期限。具體由單位與勞動者協(xié)商確定。
2020.09.27 130 -
勞動合同期限一般是多長時間?勞動合同期限如果較短的，一般是一年、兩年、三年；如果期限較長的，則可以是五年、七年、十年。但是經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商一致的，雙方也可以訂立無固定期限勞動合同等類型的合同。
2020.07.01 132
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勞動合同期限一般是多長時間
勞動合同期限由用人單位與勞動者協(xié)商確定，雙方可約定兩三年，也可約定無固定期限。勞動合同按時間分為固定期限勞動合同，無固定期限勞動合同和以完成一定工作任務為期限的勞動合同。要建立勞動關系，必須簽訂書面勞
2021-10-16 15,340 -
勞動合同期限一般是多長時間？
根據(jù)《勞動法》規(guī)定，用人單位與勞動者簽訂的勞動合同期限可以分為三類： （1）有固定期限，即在合同中明確約定效力期間，期限可長可短，長到幾年、十幾年，短到一年或者幾個月。 （2）無固定期限，即勞動合同中
2022-07-24 15,340 -
勞動合同的期限一般多長時間
勞動合同期限一般由用人單位根據(jù)自身就業(yè)需要自行決定。 根據(jù)《民法典》第十三條的規(guī)定，固定期限勞動合同是指用人單位與勞動者約定終止合同的勞動合同。 用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以在固定期限內(nèi)簽訂勞動合同
2021-12-25 15,340 -
勞動合同期限多長時間，勞動合同期限一般是多久
關于勞動合同期限是幾年這一問題沒有規(guī)定一定要簽多少年，看單位情況。但是建立勞動關系沒有簽訂勞動合同就違法。用人單位未與員工簽訂勞動合同，或者勞動合同不給員工，單位都是違法的。如果單位違規(guī)解除勞動合同，
2022-07-09 15,340
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00:57
借條的期限是多長時間有效借條是不存在有效期限的。借條生效后，應當永久具有法律效力，不會因一定的時間喪失法律效力，借條存在以下情形的，應當具有法律效力： 1、行為人具有相應的民事行為能力； 2、意思表示真實； 3、不違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定，不違背公序良俗。
2,675 2022.04.17 -
01:03
勞務派遣合同一般簽多長時間勞務派遣合同一般是兩年的固定期限勞動合同。勞務派遣單位應該要與被派遣勞動者訂立兩年以上的定期勞動合同。勞務派遣單位不能同意勞動者訂立沒有固定期限的勞動合同，和以完成一定任務為期限的勞動合同，而應該要訂立兩年以上的固定期限勞動合同。為了維護被
2,296 2022.05.13 -
01:18
勞動合同期限一般幾年根據(jù)《勞動合同法》的相關規(guī)定，用人單位與員工簽訂的勞動合同，合同的時間期限具體可以分為以下三種：約定終止時間固定期限的勞動合同、無固定期限的勞動合同以及雙方之間約定以完成一定的工作任務為期限的勞動合同。 1、固定期限勞動合同，指的是員工與用
7,352 2022.04.17
