*注:律師普法為法師兄(原110咨詢網(wǎng))原創(chuàng)內(nèi)容,未經(jīng)授權(quán),任何形式的復(fù)制、轉(zhuǎn)載都視為侵權(quán)行為。
法律依據(jù)《公務(wù)員法》第七十六條公務(wù)員按照國(guó)家規(guī)定享受福利待遇。國(guó)家根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平提高公務(wù)員的福利待遇。公務(wù)員實(shí)行國(guó)家規(guī)定的工時(shí)制度,按照國(guó)家規(guī)定享受休假。公務(wù)員在法定工作日之外加班的,應(yīng)當(dāng)給予相應(yīng)的補(bǔ)休。第一百零六條法律、法規(guī)授權(quán)的具
自收自支事業(yè)單位30年工領(lǐng)退休能拿多少養(yǎng)老金,這取決于個(gè)人的工資水平、繳納的社保基數(shù)、所在地區(qū)的平均工資水平等。 一般來說,事業(yè)單位退休人員的養(yǎng)老金計(jì)算公式為:養(yǎng)老金等于基礎(chǔ)養(yǎng)老金加個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。其中,基礎(chǔ)養(yǎng)老金等于(全省上年度在崗職工月
原則上正常辦理職工退休工資,其他需看具體情況而定。
退休手續(xù)是單位辦理,具體如下:1、退休手續(xù)是由用人單位經(jīng)辦人統(tǒng)一登記、填表后提交給社保機(jī)構(gòu),社保機(jī)構(gòu)并不接受在職員工個(gè)人的退休申請(qǐng);2、當(dāng)事人可以向單位經(jīng)辦人具體咨詢所需資料并及時(shí)提供即可,辦理完之后
《勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁調(diào)解法》第九條用人單位違反國(guó)家規(guī)定,拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬,或者拖欠工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金的,勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)行政部門投訴,勞動(dòng)行政部門應(yīng)當(dāng)依法處理。第二十七條勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲
法律依據(jù)《公務(wù)員法》第七十六條公務(wù)員按照國(guó)家規(guī)定享受福利待遇。國(guó)家根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平提高公務(wù)員的福利待遇。公務(wù)員實(shí)行國(guó)家規(guī)定的工時(shí)制度,按照國(guó)家規(guī)定享受休假。公務(wù)員在法定工作日之外加班的,應(yīng)當(dāng)給予相
自由職業(yè)者辦理退休手續(xù)的流程如下: 1、申報(bào)人準(zhǔn)備好身份證、戶口本、照片及申報(bào)退休的相關(guān)材料; 2、申請(qǐng)人向所在單位、申報(bào),企業(yè)存在的去企業(yè)、失業(yè)人員去轄區(qū)就業(yè)局申報(bào); 3、企業(yè)、就業(yè)局向當(dāng)?shù)厝松绮块T申報(bào); 4、合格后、檔案轉(zhuǎn)入當(dāng)?shù)厣绫>帧?/p>
單位讓自己去辦工資卡是合法的。工資卡和一般卡的區(qū)別: 1、一般銀行卡:是針對(duì)個(gè)人用戶儲(chǔ)蓄而發(fā)放的,應(yīng)由個(gè)人申請(qǐng),每年應(yīng)收取年費(fèi); 2、工資卡是針對(duì)單位發(fā)放職工工資及福利而發(fā)放的,一為財(cái)務(wù)劃帳方便、二為減少現(xiàn)金流通,一般由單位申請(qǐng),銀行不收取
個(gè)人辦理退休手續(xù)流程如下: 1、去社保局養(yǎng)老待遇科查詢下自己是否符合退休條件; 2、如果符合退休的條件,社保局的工作人員會(huì)給你一式三份的養(yǎng)老金申領(lǐng)表回去填寫好。按照要求把養(yǎng)老金申領(lǐng)表填寫好信息后,蓋好相應(yīng)的單位公章。另外要準(zhǔn)備好一式一份的資