勞動仲裁強制執(zhí)行期限是多久

2020-09-11 376

普法內(nèi)容

勞動仲裁強制執(zhí)行期限二年，從法律文書規(guī)定履行期間的最后一日起計算；法律文書規(guī)定分期履行的，從規(guī)定的每次履行期間的最后一日起計算；法律文書未規(guī)定履行期間的，從法律文書生效之日起計算。

《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第五十一條當事人對發(fā)生法律效力的調(diào)解書、裁決書，應當依照規(guī)定的期限履行。一方當事人逾期不履行的，另一方當事人可以依照民事訴訟法的有關規(guī)定向人民法院申請執(zhí)行。受理申請的人民法院應當依法執(zhí)行。《中華人民共和國民事訴訟法》第二百三十九條申請執(zhí)行的期間為二年。申請執(zhí)行時效的中止、中斷，適用法律有關訴訟時效中止、中斷的規(guī)定。前款規(guī)定的期間，從法律文書規(guī)定履行期間的最后一日起計算；法律文書規(guī)定分期履行的，從規(guī)定的每次履行期間的最后一日起計算；法律文書未規(guī)定履行期間的，從法律文書生效之日起計算。

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仲裁后申請強制執(zhí)行多久的期限
一、仲裁后申請強制執(zhí)行多久的期限當事人向法院申請強制執(zhí)行的期限為二年，從判決規(guī)定的履行期間的最后一日起計算。而法院一般應在收到申請執(zhí)行書之日起六個月內(nèi)執(zhí)行完畢。《仲裁法》第九條第一款仲裁實行一裁終局的制度。裁決作出后，當事人就同一糾紛

2024-05-04 41
強制執(zhí)行是否要勞動仲裁裁決
勞動者與用人單位發(fā)生勞動爭議，有管轄權的勞動仲裁委對爭議做出裁決后，怎么申請強制執(zhí)行，去哪里申請強制執(zhí)行，應該是許多勞動者比較困惑的事情。首先，如果勞動仲裁裁決結果不屬于一裁終局，即裁決的每一項賠償數(shù)額，均高于當?shù)刈畹凸べY標準的12倍，雙

2024-05-31 51
申請不予執(zhí)行勞動仲裁裁決的期限是多久
依據(jù)我國相關法律的規(guī)定，人民法院對不予執(zhí)行仲裁裁決案件的審查，應當在立案之日起兩個月內(nèi)審查完畢并作出裁定有特殊情況需要延長的，經(jīng)本院院長批準，可以延長一個月。《最高人民法院關于人民法院辦理仲裁裁決執(zhí)行案件若干問題的規(guī)定》第十一條人民法院

2024-05-15 20

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勞動仲裁裁決生效后多長時間可以申請強制執(zhí)行強制執(zhí)行的期限是多久
第二百三十九條申請執(zhí)行的期間為二年。申請執(zhí)行時效的中止、中斷，適用法律有關訴訟時效中止、中斷的規(guī)定。前款規(guī)定的期間，從法律文書規(guī)定履行期間的最后一日起計算；法律文書規(guī)定分期履行的，從規(guī)定的每次履行期

2022-03-18 15,340
勞動仲裁強制執(zhí)行時間是多久, 勞動仲裁強制執(zhí)行案件管轄規(guī)定有哪些
勞動仲裁強制執(zhí)行時間：勞動仲裁強制執(zhí)行時間是多久仲裁申請強制執(zhí)行的期限為兩年。《民事訴訟法》第二百三十九條申請執(zhí)行的期間為二年。申請執(zhí)行時效的中止、中斷，適用法律有關訴訟時效中止、中斷的規(guī)定。前款

2022-04-07 15,340

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立案執(zhí)行后多久強制執(zhí)行
立案后要判決文書生效后，被執(zhí)行人拒絕執(zhí)行才能強制執(zhí)行。具體時間會根據(jù)案件辦理時間的不同而不同。申請強制執(zhí)行的流程和執(zhí)行時間如下：一、申請強制執(zhí)行的流程如下： 1、本人或律師查詢和了解財產(chǎn)線索； 2、起草《強制執(zhí)行申請書》，提交至一審人民法

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法院裁定書下來多久會強制執(zhí)行
法院裁定書下來，會在判決書送達之日起十五天后實施強制執(zhí)行。判決生效之日起或判決生效之日之內(nèi)支付多少錢。換句話來說，也就是滿足以上兩個條件，判決書說明給付日期，判決生效。屆時被告不履行支付義務的，即憑判決書。判決生效文書。強制執(zhí)行申請書到該法

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勞動仲裁結果多久出來
勞動仲裁出結果，一般需要四十五日。仲自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起計算，案情復雜需要延期的，延長期限不得超過十五日，逾期未作出仲裁裁決的，當事人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟，勞動仲裁需要的程序具體如下： 1、仲裁申請，當

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