內(nèi)蒙古多數(shù)公司都是按照社保最低標(biāo)準(zhǔn)來為員工交社保，畢竟單位要承擔(dān)的社保費用比較高，而即便是按照最低標(biāo)準(zhǔn)交社保費用，職工五險待遇也同樣都是有保證的。但是社保繳費基數(shù)每年會調(diào)整最低標(biāo)準(zhǔn)，而且社保五險也有不同的繳費比例，所以還是要根據(jù)實際情況來進(jìn)行社保費用的計算。 內(nèi)蒙古社保繳費的計算公式是社保月繳費基數(shù)乘以繳費比例。所以選擇的繳費基數(shù)越高，繳費比例越高，要交的社保費用就會越高。社保繳費基數(shù)是以內(nèi)蒙古當(dāng)?shù)芈毠とツ暝缕骄?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/laodong/yuangongquanyi_gzi/">工資為標(biāo)準(zhǔn)的，如果職工的工資在這個月平均工資的60%-300%之間，就可以按照職工的工資來繳納社保。靈活就業(yè)社保的繳費基數(shù)是大家自己去跟社保局申報的，可以自由選擇繳費檔次。 內(nèi)蒙古社保的計算公式： 1、社保每月要交多少錢計算公式：社保月繳費基數(shù)*社保繳費比例 2、公司社保繳費金額計算公式：公司社保繳費基數(shù)*公司社保繳費比例 內(nèi)蒙古社保繳費比例： 1、養(yǎng)老保險：公司繳納16%，個人繳納8%。 2、醫(yī)療保險：公司繳納8.7%，個人繳納2%。 3、失業(yè)保險：公司繳納0.7%，個人繳納0.3%。 4、大病/補(bǔ)充/大額醫(yī)療：個人繳納100%。由個人全額繳納，公司不繳納。 5、工傷保險：公司繳納0.4%，由公司繳費，單位職工個人不繳費。 6、住房公積金：公司繳納8%，個人繳納8%。 綜上所訴： 社會保險基數(shù)簡稱社?；鶖?shù)，是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數(shù)。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進(jìn)行確定。