企業(yè)解散與員工應(yīng)如何解除勞動關(guān)系?

2020-09-10 163

普法內(nèi)容

公司解散，勞動合同終止，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟補償。用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的，被依法宣告破產(chǎn)的，勞動合同終止。

《中華人民共和國勞動合同法》第四十四條有下列情形之一的，勞動合同終止：（一）勞動合同期滿的；（二）勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；（三）勞動者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；（四）用人單位被依法宣告破產(chǎn)的；（五）用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的；（六）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

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企業(yè)與員工勞動關(guān)系解除的認定
勞動合同解除，是指在勞動合同有效成立以后，當(dāng)解除的條件具備時，因當(dāng)事人一方或雙方的意思表示，使勞動合同向?qū)硐麥绲男袨?。勞動合同的解除方式可分為協(xié)議解除和單方解除。協(xié)議解除，即勞動合同經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商一致而解除。單方解除即亨有單方解除權(quán)的當(dāng)

2024-06-21 40
與企業(yè)解除勞動關(guān)系嗎
企業(yè)當(dāng)然不能隨便解除與員工的勞動關(guān)系。（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的（二）嚴重違反勞動紀律或者用人單位規(guī)章制度的（三）嚴重失職，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損害的（四）被依法追究刑事責(zé)任的。（一）在試用期間被證明不符合

2024-06-03 42
員工如何解除勞動關(guān)系，勞動關(guān)系怎樣解除
根據(jù)你的問題分析是勞動者解除勞動合同的情形：公司員工勞動關(guān)系解除有以下幾種情形： 1．用人單位按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件，勞動者解除勞動合同的； 2．用人單位及時足額支付勞動報酬，勞動者解除勞動合同的； 3．用人單位低于當(dāng)?shù)刈?/p>
2024-05-06 54

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如何協(xié)商解除勞動關(guān)系，員工與公司解除勞動關(guān)系
員工向企業(yè)提出解除勞動關(guān)系的方式：向用人單位提出申請，雙方協(xié)商解除合同；提前30天以書面形式通知用人單位解除勞動合同，試用期內(nèi)提前知；用人單位有《勞動合同法》第三十八條之一，勞動者單方面解除；其他。

2021-11-05 15,340
關(guān)于企業(yè)與員工勞動關(guān)系解除的認定
勞動合同解除，是指在勞動合同有效成立以后，當(dāng)解除的條件具備時，因當(dāng)事人一方或雙方的意思表示，使勞動合同向?qū)硐麥绲男袨?。勞動合同的解除方式可分為協(xié)議解除和單方解除。協(xié)議解除，即勞動合同經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商

2021-03-17 15,340
如何一次性解決，并與員工解除勞動關(guān)系
可以協(xié)商，協(xié)商不成，至合同期滿可以解除合同。

2022-10-23 15,340
在企業(yè)如何解決與員工的關(guān)系
《勞動合同法》第三十九條“勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（二）嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的；（三）嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害

2022-10-27 15,340

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01:02
勞動者怎樣才能解除勞動關(guān)系
勞動者解除勞動關(guān)系的方式有以下情況： 1、用人單位與勞動者協(xié)商一致，只要協(xié)商的內(nèi)容、形式、程序不違反法律強制性規(guī)定，就可以解除勞動合同； 2、預(yù)告解除；（1）勞動者提前30日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同；（2）勞動者在試用期

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01:13
怎么與養(yǎng)子解除收養(yǎng)關(guān)系
養(yǎng)父母如果要與養(yǎng)子解除收養(yǎng)關(guān)系，可以通過協(xié)議解除和判決解除兩種方式進行；在養(yǎng)父母與養(yǎng)子解除收養(yǎng)關(guān)系時，如果養(yǎng)子是未成年人，按照法律規(guī)定，養(yǎng)父母不得與養(yǎng)子解除收養(yǎng)關(guān)系，但養(yǎng)父母和送養(yǎng)人進行協(xié)議解除的除外；如果養(yǎng)子已滿10周歲以上，還需要征求養(yǎng)

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01:20
企業(yè)解散債權(quán)怎么辦
無論是因為哪種原因解散，在解散時都由清算組對債權(quán)債務(wù)問題進行清算，并對債權(quán)進行回收。公司解散，就是已成立的公司由于合法的原由而導(dǎo)致公司消失的法律行為，公司解散的原因：一般解散；強制解散；股東請求解散。我國《公司法》的改革，實現(xiàn)了公司注冊

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