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企業(yè)必須為員工繳納住房公積金。 住房公積金管理?xiàng)l例中就有規(guī)定,單位應(yīng)當(dāng)為職工繳納住房公積金,這是具有強(qiáng)制性的。這里的單位是指國家機(jī)關(guān)、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體。 單
企業(yè)必須為員工繳納住房公積金。 住房公積金管理?xiàng)l例中就有規(guī)定,單位應(yīng)當(dāng)為職工繳納住房公積金,這是具有強(qiáng)制性的。這里的單位是指國家機(jī)關(guān)、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體。 單
并不是所有企業(yè)都必須給員知工繳納住房公積金的;根據(jù)《住房公積金管理?xiàng)l例》的規(guī)定,下列單位及其在職職工應(yīng)當(dāng)繳存住房公積金:國家機(jī)關(guān);國有企業(yè)道、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)、其他城鎮(zhèn)企業(yè);事業(yè)單位;民辦非企業(yè)單位;社會(huì)團(tuán)體;其他單
企業(yè)必須為員工繳納住房公積金。 住房公積金管理?xiàng)l例中就有規(guī)定,單位應(yīng)當(dāng)為職工繳納住房公積金,這是具有強(qiáng)制性的。這里的單位是指國家機(jī)關(guān)、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、
根據(jù)、社會(huì)保險(xiǎn)法等相關(guān)法規(guī),企業(yè)應(yīng)為職工繳納五險(xiǎn),但是沒有強(qiáng)制性要求,目前的現(xiàn)狀是不繳納公積金的單位多。但是,法要求同工同酬,也就是說,職工所在的單位如果只是沒有給某個(gè)職工繳納則應(yīng)該補(bǔ)繳。如遇這樣的情
企業(yè)必須為員工繳納住房公積金。企業(yè)應(yīng)當(dāng)及時(shí)到住房公積金管理中心辦理住房公積金繳存登記,自用工之日起30日內(nèi)依法繳納公積金費(fèi)用。企業(yè)不辦理住房公積金繳存登記的,由住房公積金管理中心部門責(zé)令限期改正。
1、企業(yè)拒為外地員工繳存公積金的后果首先會(huì)要求及時(shí)履行義務(wù),堅(jiān)決不履行的可以采取強(qiáng)制措施,進(jìn)行罰款等處罰。繳存公積金是法律規(guī)定的企業(yè)必須要履行的義務(wù),不繳存公積金屬于違法行為。 2、根據(jù)《住房公積金管
社保企業(yè)繳納和個(gè)人繳納分別主要體現(xiàn)在繳費(fèi)比例上。社保的繳費(fèi)比例,每個(gè)城市是不同的,公司和個(gè)人的繳費(fèi)比例也是不同的。以北京為例,企業(yè)需要繳納16%的養(yǎng)老保險(xiǎn),個(gè)人需要繳納8%的養(yǎng)老保險(xiǎn);企業(yè)需要繳納0.5%的失業(yè)保險(xiǎn),個(gè)人需要繳納0.5%的失
住房公積金是強(qiáng)制繳納的。法律明確規(guī)定,單位錄用職工的,應(yīng)當(dāng)自錄用之日起30日內(nèi)向住房公積金管理中心辦理繳存登記,并辦理職工住房公積金賬戶的設(shè)立或者轉(zhuǎn)移手續(xù)。用人單位未按照法律的規(guī)定繳存住房公積金的,應(yīng)當(dāng)由住房公積金管理中心責(zé)令限期辦理,用人
五險(xiǎn)一金必須強(qiáng)制繳納。五險(xiǎn)是《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定的,一金是《住房公積金管理?xiàng)l例》規(guī)定的。國家發(fā)展社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè),建立社會(huì)保險(xiǎn)制度,設(shè)立社會(huì)保險(xiǎn)基金,使勞動(dòng)者在年老、患病、工傷、失業(yè)、生育等情況下獲得幫助和